全省行政機(jī)關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)者的培訓(xùn)（TOT）培訓(xùn)班成功舉辦
為貫徹落實(shí)《2013—2017年全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，深入推進(jìn)全省行政機(jī)關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)隊(duì)伍建設(shè)，10月20日——26日，省公務(wù)員局在合肥成功舉辦了一期培訓(xùn)者的培訓(xùn)（TOT）培訓(xùn)班（以下簡稱為（TOT）培訓(xùn)班）。省人力資源和社會保障廳副廳長林海出席開班式并講話。部分省直單位以及16個(gè)市從事公務(wù)員培訓(xùn)工作的同志共40余人參加了培訓(xùn)。
本期培訓(xùn)班的主要特點(diǎn)有：一是注重以課程設(shè)計(jì)為基礎(chǔ)，突出系統(tǒng)性。課程安排上，既有宏觀層面的政策理論解讀，也有微觀層面的操作實(shí)務(wù)宣講；培訓(xùn)內(nèi)容上，既有現(xiàn)代培訓(xùn)趨勢與發(fā)展等前瞻性培訓(xùn)推介，也有培訓(xùn)管理者的角色與主要職責(zé)、培訓(xùn)班課程設(shè)計(jì)與質(zhì)量評估等必備性知識內(nèi)容；培訓(xùn)方式上，既有專題講座與破冰活動，也有拓展訓(xùn)練、結(jié)構(gòu)化研討與分組交流；教學(xué)手段上，既有傳統(tǒng)的講授式、案例式教學(xué)，也有情景式、體驗(yàn)式等新型教學(xué)方式運(yùn)用，使聽與看、教與研、學(xué)與思、動與靜始終有機(jī)地融為一體。二是注重以師資安排為重點(diǎn)，突出高端性。師資的水平?jīng)Q定著培訓(xùn)的質(zhì)量與水平。本期培訓(xùn)班，不僅邀請了中組部全國組織干部學(xué)院副院長王文才、國家行政學(xué)院進(jìn)修司副司級班主任張林芬等全國知名專家前來授課，也邀請了江蘇等省的同行前來介紹經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，根據(jù)教學(xué)需要，還特邀了安徽省電視臺公共頻道播音主持人前來參與情景模擬教學(xué)。安徽行政學(xué)院安排了一批骨干教師，為學(xué)員進(jìn)行專題講授。各位老師從不同領(lǐng)域、不同視角為學(xué)員提供教學(xué)體驗(yàn)，進(jìn)行知識理論傳授，推動培訓(xùn)思維與理念更新與升化。三是注重以培訓(xùn)管理為抓手，突出規(guī)范性。本期培訓(xùn)班的目標(biāo)定位是全省行政機(jī)關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)的示范班。在組織管理上，采取以班主任為引導(dǎo)、以班委會為核心、以學(xué)員為主導(dǎo)的班級管理方式，變以往班主任面對面管理為更加側(cè)重于服務(wù)協(xié)調(diào)，變老師監(jiān)管的被動式管理為學(xué)員自我領(lǐng)導(dǎo)的主動式管理，提高了培訓(xùn)管理工作的規(guī)范化水平。問卷調(diào)查顯示，學(xué)員對本期培訓(xùn)的滿意度達(dá)95%以上。
（TOT）培訓(xùn)班的成功舉辦，對推動我省行政機(jī)關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)工作，進(jìn)而提高全省公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)水平必將起到積極的示范引導(dǎo)作用。
省公務(wù)員局培訓(xùn)與監(jiān)督處
2013年10月28日
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