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安徽省農(nóng)業(yè)委員會直屬事業(yè)單位2013年度公開

招聘人員專業(yè)測試及有關(guān)工作實(shí)施方案

根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）和《關(guān)于印發(fā)〈2013年度安徽省省直事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施方案〉的通知》（皖人社發(fā)〔2013〕10號）規(guī)定和相關(guān)要求，結(jié)合我委直屬事業(yè)單位工作實(shí)際，制定本專業(yè)測試及有關(guān)工作實(shí)施方案如下。

一、資格復(fù)審

（一）確定參加資格復(fù)審的人員

根據(jù)應(yīng)聘人員統(tǒng)考筆試成績從高分到低分的順序，按照1:3比例確定參加專業(yè)測試人員（名單、成績附后），并進(jìn)行資格復(fù)審。

（二）資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間：2013年6月14日，上午8:30－11:30，逾期視為自動放棄。

地點(diǎn)：安徽省農(nóng)業(yè)委員會辦公樓二樓第二會議室（合肥市徽州大道193號）。

乘車路線：從火車站乘129路公交車到大鐘樓站下車。

聯(lián)系電話：0551－62666820。

（三）資格復(fù)審要求

1．資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須提供以下證件、材料的原件及復(fù)印件各1份：

（1）屬全日制2013年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件、報(bào)名資格審查表和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推jian表等材料。

（2）屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷（學(xué)位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件和報(bào)名資格審查表等材料。其中屬在編正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。要求具有工作經(jīng)歷的，需提供相關(guān)證明。

上述人員中，屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2013年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑學(xué)�；蚴�、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2013年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。

2．省農(nóng)委直屬相關(guān)事業(yè)單位依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息，對照省人事考試院提供的《考場座次表》上的考生照片與信息，對進(jìn)入專業(yè)測試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測試資格。因故出現(xiàn)人選缺額的，依統(tǒng)考筆試總成績從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)（按規(guī)定，須在統(tǒng)考筆試zui低控制分?jǐn)?shù)線之上，下同），遞補(bǔ)時(shí)間截止到6月21日18:00。

3．對資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員，發(fā)給專業(yè)測試通知書。

二、專業(yè)測試

（一）專業(yè)測試方式：專業(yè)測試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考查應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)能力、專業(yè)知識的掌握、運(yùn)用程度以及分析和解決問題的能力。每人面試時(shí)間為20分鐘，滿分100分，面試成績當(dāng)場評定并公布。

（二）專業(yè)測試時(shí)間和地點(diǎn)

1．專業(yè)測試時(shí)間：定于2013年6月22日8:00進(jìn)行�？忌�請于當(dāng)日7:30前到安徽省農(nóng)業(yè)委員會辦公樓六樓禮堂報(bào)到。未按時(shí)參加專業(yè)測試報(bào)到的人員，視為自動放棄考試資格。參加專業(yè)測試的人員須持專業(yè)測試通知書、統(tǒng)考筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證（均為原件）參加專業(yè)測試。

2．專業(yè)測試地點(diǎn)：安徽省農(nóng)業(yè)委員會辦公樓六樓電教室（合肥市徽州大道193號）。

（三）參加專業(yè)測試的人員順序：分不同專業(yè)崗位，于專業(yè)測試當(dāng)天現(xiàn)場抽簽確定。

（四）考官構(gòu)成

根據(jù)招聘專業(yè)崗位，成立面試考官組，由7人組成，其中外聘考官數(shù)量占考官組人數(shù)的一半以上。

（五）專業(yè)測試成績

如崗位招聘數(shù)與進(jìn)入專業(yè)測試人員比例低于1:3，以當(dāng)日所有參加專業(yè)測試考生的平均分?jǐn)?shù)，確定該崗位專業(yè)測試的zui低分?jǐn)?shù)線。對專業(yè)測試成績未達(dá)到zui低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入考察和體檢。

應(yīng)聘人員考試zui終成績依據(jù)統(tǒng)考筆試成績與專業(yè)測試成績合成（百分制）確定，其中統(tǒng)考筆試成績占40%（計(jì)算公式：統(tǒng)考筆試成績÷1.2×0.4），專業(yè)測試成績占60%。

應(yīng)聘者考試zui終成績在專業(yè)測試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在省農(nóng)委網(wǎng)站公布。

三、考察體檢

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試zui終成績，從高分到低分，按1:1比例確定參加考察、體檢人員（如應(yīng)聘人員zui終成績相同，以專業(yè)測試成績得分高者優(yōu)先）。

考察主要考核擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績（學(xué)業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

對考察合格的人員由省農(nóng)委統(tǒng)一組織在三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號）等規(guī)定執(zhí)行。對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試zui終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)�？疾�、體檢zui終結(jié)果公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

四、簽約聘用

對考察、體檢合格者，由省農(nóng)委黨組研究確定擬聘人員，在省農(nóng)委網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為一周。公示無異議后，按規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)省人社廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)手續(xù)。根據(jù)國家和省有關(guān)文件規(guī)定，新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

應(yīng)聘人員如在2013年12月31日前仍未取得招聘崗位規(guī)定要求的學(xué)歷、學(xué)位等證書，按規(guī)定取消其聘用資格。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，專業(yè)測試在省人社廳的指導(dǎo)監(jiān)督下，由省農(nóng)委人事處按安徽省人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施，省農(nóng)委紀(jì)檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督，并接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

咨詢電話：0551－62619956、0551－62666820

監(jiān)督電話：0551－62666828

附件：2013年省農(nóng)委直屬事業(yè)單位公開招聘參加專業(yè)測試入圍人員名單

附件

2013年省農(nóng)委直屬事業(yè)單位公開招聘參加專業(yè)測試入圍人員名單