安徽公務(wù)員網(wǎng)同步蚌埠市人力資源和社會(huì)保障局：2022年蚌埠市區(qū)招募機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員120人公告。更多招聘信息請(qǐng)關(guān)注安徽公務(wù)員網(wǎng)或微信公眾號(hào)：安徽尚邦教育
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公告正文：
為促進(jìn)更多高校畢業(yè)生通過(guò)見(jiàn)習(xí)提升就業(yè)能力、盡早實(shí)現(xiàn)就業(yè)，根據(jù)有關(guān)通知精神，現(xiàn)就2022年蚌埠市市區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招募就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員有關(guān)具體事項(xiàng)公告如下：
一、招募數(shù)量
2022年度，市區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位開(kāi)發(fā)見(jiàn)習(xí)崗位120個(gè)（崗位明細(xì)詳見(jiàn)附件清單）。
二、招募見(jiàn)習(xí)對(duì)象及條件
離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生（2021屆、2022屆）。報(bào)名人員還必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（五）以前從未參加過(guò)就業(yè)見(jiàn)習(xí)（含省外）；
（六）崗位所需要的其他條件。
三、見(jiàn)習(xí)期限
見(jiàn)習(xí)期限為3-12個(gè)月。
四、見(jiàn)習(xí)待遇
按照國(guó)家和省有關(guān)文件規(guī)定，就業(yè)見(jiàn)習(xí)是就業(yè)準(zhǔn)備活動(dòng)，見(jiàn)習(xí)期間，機(jī)關(guān)事業(yè)單位與見(jiàn)習(xí)人員簽訂就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)，不建立勞動(dòng)關(guān)系。市公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)為見(jiàn)習(xí)人員按月發(fā)放基本生活補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月2000元；同時(shí)，統(tǒng)一為見(jiàn)習(xí)人員購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn)。有條件的見(jiàn)習(xí)單位可為見(jiàn)習(xí)人員提供誤餐補(bǔ)助。見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)后，對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)優(yōu)秀人員，見(jiàn)習(xí)單位可出具鑒定材料，如本人同意可放入個(gè)人檔案。
五、報(bào)名方式
（一）報(bào)名方式及時(shí)間
2022年8月8日-8月12日的工作日（上午9:00-12:00，下午14:00-17:00），報(bào)名人員嚴(yán)格落實(shí)疫情防控要求，出示48小時(shí)核酸陰性檢測(cè)結(jié)果，現(xiàn)場(chǎng)遞交報(bào)名材料，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
（二）報(bào)名地點(diǎn)
蚌埠市人力資源交流服務(wù)中心1號(hào)樓人才一站式服務(wù)大廳（蚌埠市蚌山區(qū)解放路590號(hào)）。
（三）報(bào)名材料
報(bào)名人員自行下載填寫(xiě)《2022年蚌埠市機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員登記表》（一式兩份，見(jiàn)附件2），并攜帶身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件等材料。如屬于優(yōu)先安排的脫貧戶(hù)家庭畢業(yè)生、零就業(yè)家庭畢業(yè)生、城鄉(xiāng)低保家庭畢業(yè)生、就業(yè)困難人員家庭畢業(yè)生，需在《登記表》勾選所屬優(yōu)先類(lèi)別，并提供相應(yīng)證明材料（市內(nèi)人員無(wú)須提供）。每位報(bào)名人員限報(bào)一個(gè)崗位，同時(shí)可以選填“服從調(diào)劑”。
1.崗位已報(bào)滿(mǎn)的情況下，仍可以繼續(xù)報(bào)名，可以調(diào)劑到其他未報(bào)滿(mǎn)的崗位上，也可作為見(jiàn)習(xí)人員離崗出現(xiàn)空缺后的遞補(bǔ)對(duì)象。
2.有下列情形之一的報(bào)名無(wú)效:
（1）當(dāng)前已經(jīng)登記就業(yè)的；
（2）當(dāng)前有單位社會(huì)保險(xiǎn)的；
（3）當(dāng)前存在勞動(dòng)用工備案的；
（4）當(dāng)前有工商登記注冊(cè)的；
（5）其他不符合報(bào)名條件的。
六、資格審核、崗位匹配
（一）資格審核：報(bào)名結(jié)束后，市人社部門(mén)統(tǒng)一對(duì)報(bào)名人員參保、工商登記、用工備案等進(jìn)行集中復(fù)核，不符合條件的，直接取消見(jiàn)習(xí)資格。
（二）崗位對(duì)接：審核通過(guò)人員名單交由見(jiàn)習(xí)單位按照人崗相宜原則，根據(jù)見(jiàn)習(xí)崗位需求、專(zhuān)業(yè)需求等情況進(jìn)行崗位匹配。同一崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)崗位發(fā)布數(shù)的，優(yōu)先安排脫貧戶(hù)家庭畢業(yè)生、零就業(yè)家庭畢業(yè)生、城鄉(xiāng)低保家庭畢業(yè)生、就業(yè)困難人員家庭畢業(yè)生；余下崗位人員配置，見(jiàn)習(xí)單位根據(jù)崗位需求、報(bào)名順序等自主確定，但不得通過(guò)考試競(jìng)爭(zhēng)選拔等方式設(shè)置門(mén)檻。對(duì)符合要求的，見(jiàn)習(xí)單位不得有法律法規(guī)規(guī)定的歧視行為，不得無(wú)故拒絕接收，確因報(bào)名人員本人因素（如:本人信息弄虛作假、健康原因、不能參加見(jiàn)習(xí)3個(gè)月以上的等）導(dǎo)致不能滿(mǎn)足崗位要求的，可不錄用。對(duì)沒(méi)有匹配成功的報(bào)名人員，征得本人同意后，由市公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)在報(bào)名人數(shù)不足的機(jī)關(guān)事業(yè)單位中調(diào)劑，也可作為缺崗遞補(bǔ)對(duì)象，或推薦至企業(yè)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位。
七、組織上崗
9月初，各見(jiàn)習(xí)單位完成見(jiàn)習(xí)人員報(bào)到上崗,與見(jiàn)習(xí)人員簽訂見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)（一式三份），就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員、見(jiàn)習(xí)單位各執(zhí)一份，一份報(bào)市公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)備案。
八、權(quán)利義務(wù)
見(jiàn)習(xí)單位要加強(qiáng)對(duì)見(jiàn)習(xí)人員的管理，妥善處理見(jiàn)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。不得無(wú)故隨意解除見(jiàn)習(xí)協(xié)議，維護(hù)見(jiàn)習(xí)人員合法權(quán)益。見(jiàn)習(xí)期間見(jiàn)習(xí)人員已落實(shí)工作單位、不遵守見(jiàn)習(xí)單位規(guī)章制度和保密制度、不服從見(jiàn)習(xí)單位管理、不能勝任崗位或本人不愿意繼續(xù)從事就業(yè)見(jiàn)習(xí)的，見(jiàn)習(xí)單位可解除見(jiàn)習(xí)協(xié)議。
見(jiàn)習(xí)人員應(yīng)遵守見(jiàn)習(xí)協(xié)議、見(jiàn)習(xí)單位規(guī)章制度和保密制度，服從見(jiàn)習(xí)單位統(tǒng)一管理。見(jiàn)習(xí)人員可以申請(qǐng)解除見(jiàn)習(xí)協(xié)議，應(yīng)提前3日以書(shū)面形式通知見(jiàn)習(xí)單位。
九、聯(lián)系方式
見(jiàn)習(xí)報(bào)名電話(huà)：0552-3111506
政策咨詢(xún)電話(huà)：0552-2051699
本《公告》及機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)見(jiàn)習(xí)相關(guān)事宜由蚌埠市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件1：
2022年蚌埠市機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位表.docx
附件2：2022年蚌埠市機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員登記表.docx
2022年8月2日
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