為加強(qiáng)扶貧干部隊伍建設(shè)，進(jìn)一步增加扶貧工作力量，推進(jìn)扶貧工作任務(wù)有效落實，經(jīng)鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議研究，決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)選拔扶貧專干，具體如下：
一、基本原則
選拔扶貧專干工作要嚴(yán)格遵循七項原則：一是黨管干部原則;二是德才兼?zhèn)�、任人唯賢原則;三是民主集中制原則;四是群眾公認(rèn)原則;五是公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則;六是注重發(fā)展?jié)摿�，重視培養(yǎng)提高原則;七是備用結(jié)合、動態(tài)管理原則。
二、選拔方式
采取各村推薦的方式。
三、選拔職數(shù)和待遇條件
全鎮(zhèn)共選拔3名扶貧專干，試用期三個月，試用期工資800元/月，試用期滿，考評合格，享受工資待遇1800元/月(其中：基礎(chǔ)工資1300元、績效工資500元)，表現(xiàn)優(yōu)秀的扶貧專干以后優(yōu)先作為村兩委副職干部人選。
四、資格條件
(一)年齡在35周歲以下(1982年1月1日以后出生)，中專(含高中)以上學(xué)歷，能熟練操作電腦，使用excel、word辦公軟件。
(二)擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和思想道德素質(zhì)。
(三)熱愛農(nóng)村工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，作風(fēng)務(wù)實，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，愿意從事農(nóng)村扶貧開發(fā)工作。
(四)遵紀(jì)守法，具有良好的品行。
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力。
(六)中共正式黨員在同等條件下優(yōu)先。
(七)對從事過扶貧工作的，通過考試可適當(dāng)放寬條件。
(八)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
有下列情形的人員不得作為扶貧專干選拔人選：
(一)屬下列觸犯刑律條規(guī)的：近三年內(nèi)受過治安拘留、勞動教養(yǎng)、管制以上等行政或刑事處罰的，正在執(zhí)行刑罰處罰的;有犯罪嫌疑被司法機(jī)關(guān)采取刑事拘留、監(jiān)視居住、取保候?qū)彽葟?qiáng)制措施的;已經(jīng)批捕、尚未接受審判或正在接受審判的;有其他違法行為的。
(二)在所規(guī)定的黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期內(nèi)的。
(三)其他不適宜選拔任用的人員。
五、主要程序
扶貧專干選拔工作的程序為報名、資格審查、面試、考察評議、公示錄用等環(huán)節(jié)。
(一)報名
報名時間從2019年5月5日開始，報名地點(diǎn)在濠城鎮(zhèn)扶貧辦。聯(lián)系人：徐莉莉，電話：15055205179。報名者需到濠城鎮(zhèn)扶貧辦辦領(lǐng)取并填寫《濠城鎮(zhèn)鎮(zhèn)扶貧專干報名表》，持本人身份證、學(xué)歷證書(原件)、近期正面免冠1寸彩照3張
(二)資格審查
由鎮(zhèn)紀(jì)委、計生辦、派出所、綜治信訪維穩(wěn)中心負(fù)責(zé)對各村推薦對象進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員報名時須真實、準(zhǔn)確、有效地提供應(yīng)聘信息，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消錄用資格。
(三)面試
由鎮(zhèn)扶貧辦、黨政辦、組織部、紀(jì)委組成面試小組，對各村推薦的對象進(jìn)行面試，面試總成績?yōu)?00分。
(四)考察評議
由鎮(zhèn)組織部、扶貧辦對擬錄用對象進(jìn)行考察。
(五)討論研究
鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會議綜合面試成績、考察情況，對扶貧專干擬錄用人選進(jìn)行討論研究，確定最終人選。
(六)公示錄用
對扶貧專干擬錄用人選進(jìn)行5天公示，公示無異議后進(jìn)行錄用。
來源：http://www.guzhen.gov.cn/4133739/17330546.html
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