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泗縣中冶建設(shè)投資有限公司公開招聘工作人員公告

　　泗縣中冶建設(shè)投資有限公司是由泗縣人民政府控股的、泗縣城市建設(shè)投資有限公司和十七冶集團公司共同發(fā)起成立的、具有獨立法人資格的國有有限責任公司。公司成立于2016年4月，注冊資本5000萬元，由泗縣中冶建設(shè)投資管理委員會管理，公司主要經(jīng)營：市政項目開發(fā);保障性住房開發(fā)建設(shè);基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程;物業(yè)管理;土地收購儲備;招標、拍賣、掛牌;電子商務(wù);房地產(chǎn)開發(fā)銷售等。

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)縣政府批準，現(xiàn)面向社會公開招聘1名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅持面向社會，公開招聘。

　　(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

　　二、計劃招聘崗位及要求

　　行政部1名。

　　具體招聘崗位及條件要求詳見《泗縣中冶建設(shè)投資有限公司公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

　　三、基本條件

　　招聘對象必須符合以下條件：

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　(二)全日制本科及以上學(xué)歷;

　　(三)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)崗位所需的其他條件;

　　有下列情形的人員，不得報考：

　　(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　(二)現(xiàn)役軍人;

　　(三)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;

　　(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;

　　(五)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　(六)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為國有企業(yè)工作人員的其它情形的人員。

　　四、招聘方法

　　實行面向社會公開招聘的方法，按發(fā)布招聘公告、報名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行公開擇優(yōu)聘用。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　報考人員可通過泗縣人民政府網(wǎng)站，查詢《泗縣中冶建設(shè)投資有限公司公開招聘工作人員公告》。

　　(二)報名

　　1、報名時間:2018年9月10日至9月14日上午8:00-12：00、下午2:30-5:30，逾期不予補報。

　　2、報名地點：新黨校五樓501室。

　　3、報名要求：現(xiàn)場報名時，應(yīng)聘人員需攜帶本人身份證、畢業(yè)證等材料的原件及復(fù)印件各一份，同時提交《泗縣中冶建設(shè)投資有限公司公開招聘工作人員報名表》(附件2)一份和近期正面免冠同底2寸彩色照片4張。

　　(三)考試

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行，考試委托縣人事考試中心組織。

　　筆試：

　　應(yīng)聘同一崗位的人員，其報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，主要包括政治、經(jīng)濟、法律、寫作、管理、計算機等項;筆試成績滿分為100分。筆試時間、地點另行通知。

　　面試：

　　1、面試人員：按照應(yīng)聘人員筆試成績從高分到低分，根據(jù)招聘崗位人數(shù)，按照3：1確定面試入圍人員，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，或崗位筆試人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例低于3:1時，一并確定為參加面試人員。

　　2、面試時間和地點：另行通知。

　　3、面試形式和內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘者綜合分析能力、情境應(yīng)變能力、言語表達能力、人際關(guān)系的處理能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力等。

　　4、面試成績：滿分為100分。

　　5、面試設(shè)定最低控制合格分數(shù)線為60分，面試成績低于60分的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　筆試成績與面試成績按1：1權(quán)重合成考試最終總成績。最終總成績將通過泗縣人民政府網(wǎng)站進行公布。

　　(四)體檢

　　根據(jù)招聘計劃數(shù)，依據(jù)考試最終總成績從高分到低分按1:1確定體檢對象(如總成績相同，以筆試成績得分高者優(yōu)先)。

　　(五)考察

　　體檢合格人員確定為考察對象，考察工作由泗縣中冶建設(shè)投資有限公司組織實施。對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。

　　(六)公示

　　經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在泗縣人民政府、泗縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示，公示期為7天。

　　(七)聘用

　　公示無異議的，公司依法與聘用人員簽訂勞動合同，試用期為六個月，勞動合同三年一簽。在合同期內(nèi)，凡違反國家相關(guān)法律法規(guī)及公司各項規(guī)章制度、不能勝任本職工作的工作人員，公司有權(quán)解除勞動合同。聘用人員檔案由泗縣中冶建設(shè)投資有限公司管理。

　　六、工資福利待遇

　　新聘人員按規(guī)定實行試用期制度，在試用期六個月內(nèi)，實行試用期工資。試用期滿經(jīng)考察合格的，正式聘用。一經(jīng)聘用，聘用人員必須保證為公司服務(wù)兩年以上，工資福利待遇參照事業(yè)單位工作人員標準執(zhí)行，并按規(guī)定繳納五險一金。

　　七、咨詢電話

　　本《公告》由泗縣中冶建設(shè)投資有限公司負責解釋。

　　咨詢電話：0557-7020880

　　聯(lián)系人：尹主任 18955779890

　　附件1、泗縣中冶建設(shè)投資有限公司公開招聘工作人員崗位一覽表.doc

　　注：年齡為“30周歲以下”為“1987年9月10 日以后出生”。
 

　　附件2、泗縣中冶建設(shè)投資有限公司公開招聘工作人員報名表.doc

　　泗縣中冶建設(shè)投資有限公司

　　2018年8月23日