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安徽省申博人力資源管理有限公司
合肥市新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)2017年警務(wù)輔助人員招錄簡章
因工作需要,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,合肥市新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)委托我司公開招錄警務(wù)輔助人員,特制定本簡章。
一、 招錄名額
招聘警務(wù)輔助人員,主要承擔(dān)合肥新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)社會(huì)治安巡邏防范、視頻巡查、警務(wù)輔助等工作。招聘名額20名,其中男性17名,女性3名。
二、 招錄基本條件
警務(wù)輔助人員招聘對(duì)象應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正,熱愛治安工作、責(zé)任心強(qiáng);
(三)自愿從事公安警務(wù)輔助工作,具有較強(qiáng)的忠誠奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神,服從組織分配;具有良好的道德情操和心理素質(zhì),紀(jì)律觀念強(qiáng);
(四)年齡為18周歲以上35周歲以下(1982年11月30日至1999年11月30日之間出生的);
(五)具有大專以上學(xué)歷;
(六)身體健康,五官、體型端正,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,雙眼裸視力4.7以上,無生理缺陷、紋身等特征。男性,身高在170cm以上;女性,身高在160cm以上;
(七)不得同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系。
三、報(bào)名程序及資格審查
(一)報(bào)名程序
1、報(bào)名時(shí)間:2017年12月3日8:30—2017年12月4日16:30,逾期不予辦理。
2、報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,應(yīng)聘者登錄壹打工網(wǎng)(www.1dagong.com)點(diǎn)擊政府購買服務(wù)板塊即可報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘者所填信息必須真實(shí)無誤,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試、聘用資格。
(二)資格審查
1、應(yīng)聘者必須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至12月4日17:00前登錄壹打工網(wǎng)查詢是否通過資格初審。
2、通過資格初審的應(yīng)聘者于2017年12月5日8:30—16:30,攜帶報(bào)名公告中附件的報(bào)名表、本人有效二代身份證、畢業(yè)證書、戶口簿、退役軍官證及相關(guān)證書(以上均查驗(yàn)原件并上交復(fù)印件),2張1寸白底彩照、黑色水筆及其他相關(guān)證明材料前往合肥市經(jīng)開區(qū)明珠廣場寅特尼人才市場3樓政府購買服務(wù)報(bào)名處,進(jìn)行資格復(fù)審。
3、應(yīng)聘者資格復(fù)審時(shí),招聘單位將組織人員進(jìn)行資格復(fù)審,包括對(duì)報(bào)名考生的身份證、畢業(yè)證書、退役軍官證等證件真?zhèn)蔚木W(wǎng)上復(fù)核。
4、應(yīng)聘者資格復(fù)審時(shí)應(yīng)確認(rèn)本人符合招聘資格條件,提交材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,且與填寫報(bào)名表的情況一致。如有不符或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格,不予聘用。
5、復(fù)審合格人員名單在壹打工網(wǎng)進(jìn)行公布,復(fù)審合格人員可在名單公布后,一個(gè)工作日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證。初審、復(fù)審未通過的,無準(zhǔn)予筆試信息。
四、考試及錄取程序
(一)筆試
1、筆試時(shí)間:為2017年12月09日(周六)
2、筆試地點(diǎn):合肥市第六十三中學(xué)(合肥市新站區(qū)瑤海東路與蘆嶺路交口向東100米)
3、筆試科目:時(shí)政、公安基礎(chǔ)知識(shí)
4、考試形式:閉卷考試,總分100分,占總成績40%。
5、筆試成績將在壹打工網(wǎng)進(jìn)行公示。
(二)面試:按筆試成績排名,按招聘人數(shù)1:2比例進(jìn)入面試(如最后一名成績相同的,則共同進(jìn)入面試入圍人員名單),面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,面試成績滿分100分,占總成績60%。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式實(shí)行。面試成績及筆試面試綜合成績將在壹打工網(wǎng)進(jìn)行公示。
(三)體檢:按照考生筆試面試綜合成績1:1比例,確定參加體檢人員,因體檢不合格造成招錄人員空缺的,按筆試面試綜合成績高低依次遞補(bǔ),直至遞補(bǔ)滿員為止。所有參加體檢的考生體檢費(fèi)用自理,體檢項(xiàng)目按照公務(wù)員入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(四)政審:體檢合格者參加政審,體檢不合格的,按筆試面試綜合成績高低依次遞補(bǔ)。體檢合格人員名單將在壹打工網(wǎng)進(jìn)行公示。
以下情形視為政審不合格。
1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清;
2、曾因違法行為,受到行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的;
3、因違紀(jì)被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除、辭退、解聘的;
4、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
5、曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定,被解聘的;
6、家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的;本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的。
7、吸毒在冊(cè)人員及其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。
8、政審不合格的,按筆試面試綜合成績高低依次遞補(bǔ)。政審合格人員名單將在壹打工網(wǎng)進(jìn)行公示。
(五)崗前培訓(xùn):擬聘用人員名單確定后,統(tǒng)一進(jìn)行崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)考核不合格的,不予錄用。
(六)錄用:擬錄用人員名單將在壹打工網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括聘用對(duì)象準(zhǔn)考證號(hào)、姓名、性別、身份證號(hào)(隱去部分號(hào)碼),同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為5天。
五、聘用手續(xù)及工資待遇
(一)公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,由新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源服務(wù)中心按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。反映的問題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(二)待遇:招聘人員實(shí)行非標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,工資待遇按合同約定執(zhí)行,每人每年不低于4萬元(含工資、單位及個(gè)人繳納的社保等)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按有關(guān)規(guī)定參加筆試、面試、體檢、崗前培訓(xùn)的,均視為自動(dòng)放棄招錄。招錄實(shí)行自律制度,即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試錄用紀(jì)律的報(bào)考人員,一律取消考試或錄用資格。
七、其他注意事項(xiàng)
1、報(bào)考人員報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告。報(bào)名時(shí)要在《報(bào)名表》上的右上角注明“愿意服從”字樣;報(bào)考人員須誠信報(bào)名、誠信考試,凡隱瞞或提供虛假情況的,或在應(yīng)聘和聘用期間弄虛作假,違反誠信原則的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格,所簽聘用合同無效,必要時(shí)追究相關(guān)責(zé)任;
2、應(yīng)聘者的學(xué)歷、簡歷、戶籍證明材料等材料證明是應(yīng)聘人員獲聘后辦理聘用手續(xù)必備材料,請(qǐng)應(yīng)聘者提前辦理有關(guān)報(bào)審手續(xù)(材料不全的不接收?qǐng)?bào)名);
3、初審合格人員需經(jīng)過筆試、面試、體檢(費(fèi)用自理)、政審和崗前培訓(xùn),合格后簽訂勞動(dòng)合同,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4、一經(jīng)報(bào)名須保持每天瀏覽壹打工網(wǎng),查看筆試、面試、體檢、政審、崗前培訓(xùn)時(shí)間,以及資格復(fù)審合格人員名單、筆試成績、面試成績、筆試面試綜合成績、參加體檢人員名單、體檢合格人員名單、擬錄用人員名單、參加培訓(xùn)人員名單,凡因不及時(shí)上網(wǎng)查看造成的后果自負(fù)。
5、一經(jīng)報(bào)名必須保持24小時(shí)通信暢通,我單位會(huì)通過短信、電話及網(wǎng)站公示的方式將筆試、面試、體檢及錄用等信息通知到應(yīng)聘者本人,凡因電話號(hào)碼錯(cuò)誤或撥打不通等原因影響招聘的,后果自負(fù)(注:對(duì)于在各招聘流程中落選人員,有可能無法通知到本人,敬請(qǐng)諒解)。
6、咨詢電話: 0551-62980778/62980776
本簡章由安徽省申博人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。
安徽省申博人力資源管理有限公司
2017年11月30日
尚邦公考
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