尹集鎮(zhèn)公開招錄村級專職扶貧人員公告
為深入推進精準扶貧、精準脫貧，進一步增強扶貧工作力量，充實基層扶貧人員隊伍，加強村級后備隊伍建設(shè)，經(jīng)縣為組織部批準，決定面向社會公開招錄村級扶貧專干17人，駐村開展脫貧攻堅工作。為確保招
錄工作順利進行，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招錄原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)。
(三)擁護黨的路線方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和思想道德素質(zhì)。吃苦耐勞，樂于奉獻。
(四)遵紀守法，具有良好的品行。
(五)能熟練運用計算機和各種辦公軟件。
(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
二、招聘崗位及計劃
三、報考條件
(一)年齡35周歲以下(1982年5月1日以后出生);原村級扶貧專干，年齡可放寬至40周歲;
(二)遵守憲法和法律;
(三)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件，能夠適應(yīng)長期駐村要求;
有下列情形之一的人員，不得報考：
(一)不符合崗位招錄條件的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(六)法律規(guī)定不得參加報考或招錄聘用的其他情形人員。
四、招聘方法和程序
實行面向社會公開招聘的方法，按照制定方案、發(fā)布招聘公告、報名和資格審查、筆試、面試、考察政審、公示、錄用審批等步驟進行。
(一)報名
本次報名工作采取現(xiàn)場報名的方式進行。
1、報名時間：2017年5月17日—2017年5月21日，上午8:30-11:30，下午3：00-5:30。
2、報名地點：靈璧縣尹集鎮(zhèn)人民政府。
3、資格審查：靈璧縣尹集鎮(zhèn)人民政府。
4、報名時注意事項：
報名時需攜帶本人身份證、畢業(yè)證、戶口本原件及復印件2份，近期同版免冠一寸彩色照片4張。退伍軍人報名的,需同時提供本人退伍證原件及復印件2份。
經(jīng)審查同意后填寫報名登記表一式兩份。屬在職人員報名的，須同時提供工作單位同意報考的介紹信。
領(lǐng)取準考證時間，在靈璧縣尹集先鋒網(wǎng)(http://newwcwy.ahxf.gov.cn/Skin1/Index/lbxyjzxfw)、靈璧縣尹集鎮(zhèn)人民政府信息公開網(wǎng)(http://www.lingbi.gov.cn:8091/System/sys_index_ex6.shtml)另行通知。
(二)筆試
1、筆試采取閉卷形式進行，筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，主要內(nèi)容為法律基礎(chǔ)知識，政治、經(jīng)濟、人文、管理、國情省情等常識，寫作等。滿分100分，時間為120分鐘。
2、筆試的時間、地點見《準考證》。
3、筆試成績按招聘崗位從高分到低分進行排序。
4、退伍復員軍人報名的成績有以下加分項：
(1)在部隊擔任副班長、班長以上的加2分;
(2)在部隊立功的加2分;
(3)在部隊入黨的加2分;
以上加分項可累計加分。
筆試成績公布：通過靈璧縣尹集先鋒網(wǎng)、靈璧縣尹集鎮(zhèn)人民政府信息公開網(wǎng)進行公布。
(四)面試
1、面試人選的確定：依據(jù)各崗位綜合成績從高分到低分排列順序，分崗位按招聘計劃數(shù)1：2確定入圍面試人員(不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定)。若出現(xiàn)與最后一名入圍面試人員綜合成績相同情況的,則同時入圍面試人選。
2、面試的方式：面試工作采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，滿分為100分。面試的時間、地點另行發(fā)布。
3、最終考試成績的合成
按筆試成績×40%+面試成績×60%計算為最終考試成績。并按招聘崗位從高分到低分進行排序(最終考試成績相同的，以筆試成績高者優(yōu)先排序)。
(五)體檢和考察
依照最終考試成績從高分到低分的排列順序，根據(jù)擬聘人數(shù)按1：1比例確定體檢和考察對象。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》進行體檢�？疾鞎r主要了解擬聘人員政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、能力素質(zhì)、學習及社會表現(xiàn)等情況，方式主要是采取查閱檔案、走訪曾就業(yè)的工作單位和學校、聽取公安機關(guān)、居民委員會的意見，全面準確把握招聘人員的情況。體檢和考察工作由尹集鎮(zhèn)人民政府組織。
(六)公示和聘用
1、對合格人員經(jīng)研究批準后列為擬聘用人員，并將擬聘用人員名單公示7天。對經(jīng)公示期滿無異議的，按程序辦理試用手續(xù)，試用期為6個月。
2、依據(jù)《勞動法》及相關(guān)規(guī)定，對聘用制人員實行合同制管理，試用期滿后，經(jīng)考核合格，按照人社部門的有關(guān)規(guī)定，由村級與招錄的聘用人員簽訂雙方同意，簽訂勞動合同，合同期限為三年。聘期內(nèi)優(yōu)秀的扶貧專干及時納入村兩委干部推薦使用。
3、在聘用期內(nèi)違法違紀的，可隨時解聘。
五、工資待遇
專職扶貧專干報酬由基本報酬和績效報酬組成，基本報酬按村正職待遇執(zhí)行，績效報酬根據(jù)年終工作績效考核確定，工資及相關(guān)待遇由縣級財政列入預算足額保障。
六、其它事項
(一)報考人員應(yīng)準確填寫簡歷和相關(guān)資料信息，保證信息真實性;如與事實不符，將取消其應(yīng)聘資格。
(二)報考人員所填寫的聯(lián)系方式，應(yīng)保持通訊暢通。
(三)本次招聘工作的測試、面試、體檢、考察等工作時間安排，將陸續(xù)在靈璧縣尹集先鋒網(wǎng)、靈璧縣尹集鎮(zhèn)人民政府信息公開網(wǎng)進行公布。報考人員請及時登錄上述網(wǎng)站查詢相關(guān)信息。
(四)各項成績保留至小數(shù)點后2位小數(shù)(采用四舍五入法計算)。
咨詢電話：0557-6703226
本次考試不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
本公告由靈璧縣尹集鎮(zhèn)人民政府負責解釋。
靈璧縣尹集鎮(zhèn)人民政府
2017年5月15日
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