阜陽(yáng)市建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司2016年人員招聘公告
阜陽(yáng)市建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)市建投集團(tuán))是經(jīng)阜陽(yáng)市人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的國(guó)有獨(dú)資公司，下屬阜陽(yáng)市城市資產(chǎn)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱(chēng)市資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司)、阜陽(yáng)市益民安置房開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱(chēng)市益民公司)、阜陽(yáng)市順昌車(chē)輛預(yù)約出租有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)市順昌公司)、安徽阜陽(yáng)能源交通投資有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)能源投資公司)。
市資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司從事政府授權(quán)范圍內(nèi)的國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和資本運(yùn)作，實(shí)施資產(chǎn)收益管理、產(chǎn)權(quán)監(jiān)督管理、資產(chǎn)重組和運(yùn)營(yíng)，物業(yè)管理、房屋租賃、地下管網(wǎng)租賃、戶外廣告發(fā)布，廣告租賃、房屋建筑拆遷拆除、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設(shè)與經(jīng)營(yíng)等。市益民公司主要從事阜城安置房建設(shè)。市順昌公司主要為阜城公務(wù)出行提供商業(yè)化、社會(huì)化服務(wù)。能源投資公司主要從事能源交通基礎(chǔ)建設(shè)投資、基礎(chǔ)設(shè)施技術(shù)改造。
現(xiàn)因工作需要，招聘以下工作人員。
一、招聘崗位
(一)市資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司招聘工作人員4名。其中:文秘1名、財(cái)務(wù)人員1名、法務(wù)員1名、項(xiàng)目管理員1名。
(二)市益民公司招聘文秘1名。
(三)市順昌公司招聘工作人員2名。其中：土木工程技術(shù)員1名、融資專(zhuān)員1名。
(三)能源投資公司招聘3人。其中會(huì)計(jì)1人、綜合管理員1人、風(fēng)險(xiǎn)控制員1人。
二、考錄程序
考試錄用工作按照制定錄用計(jì)劃、發(fā)布招錄公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示、錄用等步驟進(jìn)行。本方案報(bào)市財(cái)政局同意后，由市建投集團(tuán)統(tǒng)一組織實(shí)施。
三、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
(三)具有良好的品行。
(四)具有符合要求的學(xué)歷(學(xué)位)與工作能力。
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(六)年齡條件35周歲以下(1981年10月1日以后出生)。
(七)具備市建投集團(tuán)規(guī)定的擬任所要求的其他資格條件(詳見(jiàn)職位表)。
(八)有下列情形的人員，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。
2.在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在處理期內(nèi)的人員。
3.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的人員。
(九)招聘實(shí)行回避制度。具體條款參照國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部回避制度執(zhí)行。
四、報(bào)名
本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)間為2016年10月14日8:00至2016年10月21日17:00(節(jié)假日期間不報(bào)名)。報(bào)名地點(diǎn)：市建投集團(tuán)人力資源部(潁州中路306號(hào)建設(shè)大廈八樓)。
(一)報(bào)考查詢(xún)。具體資格條件等信息詳見(jiàn)《阜陽(yáng)市建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司2016年公開(kāi)招聘工作人員職位表》。報(bào)考人員可通過(guò)相關(guān)網(wǎng)站查詢(xún)報(bào)考信息。招錄的專(zhuān)業(yè)要求等有關(guān)資格條件問(wèn)題，由市建投集團(tuán)負(fù)責(zé)解釋。
(二)報(bào)名提供材料。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)，需填寫(xiě)《阜陽(yáng)市建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司2016年公開(kāi)自主招聘人員資格審查報(bào)名表》，提交本人2寸照片4張、相關(guān)學(xué)歷證件、資格證書(shū)原件及復(fù)印件，并提供有效通訊方式。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校證明，在2017年7月31日前提供相關(guān)學(xué)歷證書(shū)原件。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用統(tǒng)一有效期內(nèi)居民身份證參加考試。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格處理。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。
(三)查詢(xún)資格初審結(jié)果。報(bào)考人員報(bào)名后至2016年 10月24日前可咨詢(xún)市建投集團(tuán)是否通過(guò)資格審查。通過(guò)審查的，不能再報(bào)考其他崗位;未通過(guò)審查的，明確原因可在2016年10月25日11:00前改報(bào)其他符合條件的崗位。通過(guò)資格審查人員，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。
(四)筆試開(kāi)考比例。報(bào)考人數(shù)與招錄計(jì)劃數(shù)的比例為8:1，達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消或核減該招錄計(jì)劃數(shù)。
五、筆試
(一)筆試科目
筆試科目為《職業(yè)能力測(cè)試》和《申論》，《職業(yè)能力測(cè)試》考試時(shí)間為90分鐘，《申論》考試時(shí)間為120分鐘。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)。
(二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間、地點(diǎn)，詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
(三)筆試成績(jī)
1.具有碩士學(xué)位的研究生筆試免試，博士生不占招錄崗位指標(biāo)，直接進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。
2.參加《職業(yè)能力測(cè)試》和《申論》兩科考試的，筆試成績(jī)按各占50%的比例合成。筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分�？忌幸豢茻o(wú)成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
六、面試
(一)面試人選根據(jù)招錄計(jì)劃數(shù)，在同達(dá)線人員中依筆試成績(jī)從高到低按5:1的比例確定，碩士研究生人數(shù)不計(jì)算在入圍筆試人員比例中。如應(yīng)聘人員不能在規(guī)定時(shí)間參加面試，可按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。
(二)面試采取結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行。面試后，將筆試成績(jī)與面試成績(jī)按5:5的比例合成考試總成績(jī)。碩士學(xué)位的研究生以單項(xiàng)面試成績(jī)進(jìn)行排名。
(三)實(shí)際面試人員數(shù)少于或等于招錄計(jì)劃數(shù)的，考生面試成績(jī)須達(dá)到75分以上或達(dá)到當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分，如果筆試和面試合成成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)從高向低錄取，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。研究生面試成績(jī)與參加筆試人員合成成績(jī)一致的，研究生優(yōu)先進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
七、體檢
按招錄計(jì)劃3:1確定體檢人選。依考試總成績(jī)從高到低等額確定(合成分?jǐn)?shù)一致的，取筆試成績(jī)高者)。博士生人數(shù)不計(jì)算到體檢人數(shù)比例中。體檢工作由市建投集團(tuán)組織實(shí)施，體檢合格人選缺額的，在同崗位人員中依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不得超過(guò)兩次)。體檢工作程序和標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、政審
(一)政審考察的對(duì)象為筆試、面試、體檢均合格的報(bào)考人員。
(二)考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者思想、品德、作風(fēng)，組織紀(jì)律性和法制觀念。一般有下列情形之一的，屬政審不合格：有反對(duì)四項(xiàng)基本原則言行的;有流氓、偷竊等不良行為;有犯罪嫌疑尚未查清的;直系血親或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親在境外、國(guó)外從事危害我國(guó)國(guó)家安全活動(dòng)，本人與其劃不清界限的。
(三)為保證政審工作順利進(jìn)行，人力資源部與用人子公司成立政審工作小組，具體負(fù)責(zé)政審組織協(xié)調(diào)工作。政審合格未錄用的人員按2:1進(jìn)入公司人才庫(kù)，公司出現(xiàn)崗位空缺，直接從人才庫(kù)中順位補(bǔ)錄。
九、公示和錄用
體檢工作結(jié)束后，按照招錄計(jì)劃數(shù)，根據(jù)考生的考試成績(jī)、體檢結(jié)果、確定擬錄用人選。擬錄用人員名單在阜陽(yáng)人事考試網(wǎng)站(http://www.fyrsks.com)、阜陽(yáng)市財(cái)政局網(wǎng)站(http://www.czj.fy.gov.cn/fycz/)、阜陽(yáng)市建投集團(tuán)網(wǎng)站(http://www.fcic.com.cn/)上公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)的問(wèn)題不影響錄用的，由市建投集團(tuán)按有關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。
十、監(jiān)督檢查
為增強(qiáng)考錄工作公開(kāi)透明，落實(shí)報(bào)考者和社會(huì)各界對(duì)考錄工作的知情權(quán)和監(jiān)督，要自覺(jué)接受上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全過(guò)程的監(jiān)督。考錄工作人員要嚴(yán)守紀(jì)律、秉公辦事。對(duì)考錄工作人員的各種違紀(jì)違規(guī)行為，要立即制止和糾正，造成不良影響和損失的，要嚴(yán)肅處理;對(duì)違反考錄紀(jì)律和違背誠(chéng)信承諾的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定分別給予取消考試資格、宣布考試成績(jī)無(wú)效、取消錄用資格。
十一、信息發(fā)布和咨詢(xún)、監(jiān)督電話
具體的計(jì)劃招考、錄用人數(shù)、資格條件等，詳見(jiàn)阜陽(yáng)人事考試網(wǎng)站(http://www.fyrsks.com)、阜陽(yáng)市財(cái)政局網(wǎng)站(http://www.czj.fy.gov.cn/fycz/)、阜陽(yáng)建投集團(tuán)網(wǎng)站(http://www.fcic.com.cn/)上公布的《2016年公開(kāi)自主招聘人員職位表》。本次考錄的其他有關(guān)信息，通過(guò)以上網(wǎng)站發(fā)布及時(shí)登錄網(wǎng)站了解相關(guān)信息。
(一)政策咨詢(xún)：0558-2553670、0558-2555218
(二)監(jiān)督舉報(bào)：0558-2552966、0558-2559639
本公告由市建投集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.2016年公開(kāi)招聘工作人員職位表
2.2016年公開(kāi)自主招聘人員資格審查報(bào)名表
阜陽(yáng)市建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司2016年公開(kāi)招聘工作人員職位表
| 招聘單位 |
崗位名稱(chēng) |
聘用
人數(shù) |
報(bào)考條件要求 |
考試內(nèi)容 |
學(xué)歷
|
年齡 |
專(zhuān) 業(yè) |
崗位要求 |
| 資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司 |
文秘 |
1 |
本科及以上
|
35 周 歲 以 下 |
不限 |
具備較強(qiáng)的文字功底，熟悉公文寫(xiě)作。 |
職業(yè)能力測(cè)試 |
申論 |
| 財(cái)務(wù)人員 |
1 |
經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理 |
具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；熟練掌握財(cái)務(wù)、稅收、金融政策法規(guī)。 |
| 法務(wù)員 |
1 |
法學(xué) |
熟悉金融或類(lèi)金融業(yè)務(wù)以及風(fēng)險(xiǎn)管理制度、流程和技術(shù)。 |
| 項(xiàng)目管理員 |
1 |
土木類(lèi)、水利類(lèi)、建筑類(lèi) |
具有助理工程師資格證。（適合男性報(bào)考） |
| 益民公司 |
文秘 |
1 |
不限 |
具備較強(qiáng)的文字功底，熟悉公文寫(xiě)作. |
| 車(chē)輛出租公司 |
融資專(zhuān)員 |
1 |
經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理 |
具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；熟練掌握財(cái)務(wù)、稅收、金融政策法規(guī)。 |
| 土建 |
1 |
土木類(lèi)、水利類(lèi)、建筑類(lèi) |
具有助理工程師資格證。（適合男性報(bào)考） |
| 能源投資公司 |
財(cái)務(wù)人員 |
1 |
經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理 |
具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；熟練掌握財(cái)務(wù)、稅收、金融政策法規(guī)。 （適合男性報(bào)考） |
| 綜合管理員 |
1 |
經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理 |
具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，熟練操作辦公軟件，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。（適合男性報(bào)考） |
| 風(fēng)險(xiǎn)控制員 |
1 |
法學(xué) |
熟悉金融或類(lèi)金融業(yè)務(wù)以及風(fēng)險(xiǎn)管理制度、流程和技術(shù)（適合男性報(bào)考）。 |
|
阜陽(yáng)市建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司
2016年公開(kāi)自主招聘人員資格審查報(bào)名表 |
| 序號(hào)： |
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填報(bào)時(shí)間: 年 月 日 |
| 姓名 |
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性別 |
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出生年月 |
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2寸彩照 |
| 民族 |
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籍貫 |
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政治面貌 |
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| 參加 工作時(shí)間 |
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原工作 單位 |
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| 報(bào)考崗位 |
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身份證 號(hào)碼 |
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| 學(xué)歷學(xué)位 |
全日制 學(xué)歷 |
|
畢業(yè)院校系
及專(zhuān)業(yè) |
|
| 最高學(xué)歷 |
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畢業(yè)院校系
及專(zhuān)業(yè) |
|
| 職稱(chēng) |
|
取得時(shí)間 |
|
| 計(jì)算機(jī)程度 |
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外語(yǔ)程度 |
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| 聯(lián)系地址 |
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聯(lián)系電話 |
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| 學(xué)習(xí) 工作 經(jīng)歷 |
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| 獎(jiǎng)懲情況 |
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| 家庭成員 |
稱(chēng)謂 |
姓名 |
出生
年月 |
政治面貌 |
工作單位及職務(wù) |
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誠(chéng)信承諾
意見(jiàn) |
本人以上填寫(xiě)的情況和提供的相關(guān)材料、證件均真實(shí)、有效，若有虛假行為責(zé)任自負(fù)。
報(bào)考人簽名：
年 月 日 |
注:1、本表一式2份。2、除序號(hào)由負(fù)責(zé)審查的工作人員填寫(xiě)外，其它項(xiàng)目均由報(bào)考者填寫(xiě)。填寫(xiě)時(shí)請(qǐng)使用正楷字體。3、每份表格貼4張照片，照片背面須寫(xiě)上報(bào)考者姓名。
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