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2016年廬陽區(qū)國投集團公開招聘工作人員公告
為進一步推進國投人才強企戰(zhàn)略,助推五大板塊跨越發(fā)展,因工作需要,經(jīng)研究同意,集團將面向社會公開招聘17名工作人員。現(xiàn)將有關具體事宜公告如下:
一、招聘范圍
符合招聘職位崗位條件的社會各階層人員。
二、招聘原則
1、堅持公平、公開、公正。
2、實行考試、考察相結合,擇優(yōu)錄用。
三、基本條件
1、政治立場堅定,能認真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,有組織觀念和大局意識;能堅持原則,秉公辦事,團結協(xié)作,作風正派,廉潔自律;
2、有強烈的事業(yè)心、責任感,甘于吃苦,樂于奉獻,工作積極主動,實績突出;
3、有一定的組織協(xié)調(diào)能力,具備崗位所需要的相關知識和工作經(jīng)驗,能創(chuàng)造性地開展工作;
4、身體健康,無違法違紀行為;
5、具備招考崗位要求的各項條件。
有下列情形之一的,不得應聘:
1、在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;
2、現(xiàn)役軍人;
3、受過刑事處罰或其他嚴重處分的;
4、曾被國家機關、事業(yè)單位或企業(yè)辭退或開除公職的;
5、涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結論的;
6、直系親屬被判處死刑者;直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬正被立案審查或被判處有期徒刑以上刑罰且正在服刑的;直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬從事危害國家安全活動的;
7、其他不得聘用為本集團工作人員的情形。
四、招聘職位及崗位條件
五、招聘程序和方法
(一)報名
1、此次報名,采用網(wǎng)絡報名方式進行。報名網(wǎng)站為東方英才人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)。報考人員提交報名申請的統(tǒng)一時間為2016年 7 月 17 日9: 00至 7 月 23 日16:00,逾期不再報名。
考生登錄東方英才人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)進行報名,每人限報一個崗位,按要求如實、正確填寫報名表,并按要求的規(guī)格上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照)。考生所填信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、錄聘資格。
2、考生必須于個人報名后24小時至 7 月 24 日16:00前登錄東方英才人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報考人員于 7 月 25日16:00前通過東方英才人事考試網(wǎng)上服務平臺按規(guī)定繳納考試費用,逾期視為自動放棄報考。
3、報名結束后,招聘崗位繳費人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例達到5:1的方可開考,未達到開考比例的,相應核減該崗位招聘計劃數(shù)或取消該招聘崗位,如招考崗位取消,考生可于2016年7月26日9:00至12:00改報其他崗位。因比例不足而被取消崗位的報考人員沒有改報其他崗位的,可在報名結束后退回所收考試費用。
4、完成網(wǎng)上繳費后,可于2016年 7月 29日1: 00至7月 30日16:00從東方英才人事考試網(wǎng)上服務平臺自行下載并打印筆試準考證,按準考證上指定的時間、地點,攜帶準考證和本人有效身份證件參加筆試。
(二)考試
考試采取筆試、面試相結合的辦法。考試總成績?yōu)?00分。
1、筆試
(1)筆試采取閉卷形式進行,總分100分。內(nèi)容包括職業(yè)能力測試40分,法律法規(guī)基礎知識20分,其他綜合知識(綜合基礎知識、公文處理與寫作等)40分。不指定參考資料。
(2)筆試時間、筆試地點等相關事宜以準考證公布內(nèi)容為準。
(3)筆試結束后10個工作日內(nèi)在廬陽區(qū)政府網(wǎng)、東方英才人事考試網(wǎng)上服務平臺、廬陽國投集團網(wǎng)站公布筆試成績(保留小數(shù)點后兩位),公示期5天,公示結束后進入下一環(huán)節(jié)。
(4)招聘的工作人員崗位按招聘計劃數(shù),依據(jù)筆試成績,從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定資格復審人員名單。zui后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為參加資格復審人員。
2、資格復審
被確定進入資格復審環(huán)節(jié)的人員,須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶本人有效身份證、學歷證書原件及復印件(碩士研究生需提供學歷證書、學位證書原件及復印件;應屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證或《畢業(yè)生推jian表》原件及復印件)、筆試準考證、網(wǎng)上報名資格審查表及招聘崗位規(guī)定要求的其它材料和相關證書(證件)原件,到指定地點進行資格復審,并領取面試通知書。
凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試資格:與報考條件不符的;不能提供規(guī)定證件材料的;不能在規(guī)定時間接受資格復審的。資格復審所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額有效遞補一次。若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶個人有效身份證件原件及復印件。資格復審的時間、地點以網(wǎng)站公告為準。
3、面試
(1)根據(jù)筆試成績及資格復審結果按照招聘計劃數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員名單。zui后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選。
(2)綜合成績?yōu)楣P試成績與面試成績按4:6比例合成。筆試、面試及綜合成績均保留至小數(shù)點后兩位。
(三)確定擬任人員
面試結束后5個工作日內(nèi),根據(jù)報考人員的綜合成績,按所報考職位計劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定擬任人員名單,若出現(xiàn)總成績并列的,則以報考人員的面試成績分數(shù)為依據(jù)。
(四)體檢和政審
1、擬任人員體檢、考察工作由廬陽區(qū)國資辦牽頭,區(qū)國投集團統(tǒng)一組織實施。
2、因本人放棄,體檢或政審不合格造成職位空缺,按綜合成績從高分到低分依次有效遞補。體檢、政審均合格的人員在廬陽區(qū)政府網(wǎng)站、東方英才人事考試網(wǎng)上服務平臺、廬陽國投集團網(wǎng)公示5天。對反映有問題并查有實據(jù)的,報經(jīng)區(qū)國資辦研究,取消聘用資格。
(五)錄用手續(xù)、待遇
1、公示結果無異議,由廬陽國投集團按有關規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
2、擬任人員若不按時到招聘單位上班的,視為自動放棄聘用資格,并從該崗位面試人選中按綜合成績從高分到低分遞補,體檢、政審環(huán)節(jié)及公示均同上要求。
3、擬任人員試用期6個月,試用期滿后,經(jīng)考核合格的簽訂正式聘用合同,每個聘期3年(含試用期)。
4、擬任人員薪酬按廬陽國投集團薪酬架構執(zhí)行,參照同崗位薪酬核定基本薪酬、崗位薪酬、績效薪酬。
5、擬任人員薪酬等均為稅前收入,包含福利,相關人員應依法繳納個人社保、個人所得稅等。
6、本次擬任人員在綜合考察基礎上,報請廬陽區(qū)國資辦、區(qū)綠管辦研究確定人選后上崗。
六、其它事項
1.咨詢電話:0551-62668278,0551-65699306
2.網(wǎng)站查詢:
東方英才網(wǎng)(www.east-hr.com)
合肥市廬陽區(qū)政府網(wǎng)(http://ahhfly.gov.cn)
合肥廬陽國投集團網(wǎng)(www.lysi.net.cn)
合肥人事考試網(wǎng)(http://www.hfpta.com/)
合肥市廬陽區(qū)人力和資源保障局
合肥廬陽國有資產(chǎn)投資控股集團有限公司
2016年7月11日
尚邦公考
微信號:dxgwyedu
讓學員帶著“?”來,帶著“!”踏上成“公”之路