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2016年度界首市事業(yè)單位公開招聘人員公告
發(fā)布時(shí)間:2016.04.14  瀏覽次數(shù):5537次   來源:尚邦公考

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2016年安徽省4月份事業(yè)單位招考公告匯總

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安徽省事業(yè)單位筆試培訓(xùn)報(bào)名入口


  為做好2016年事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘人員工作,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))和中共安徽省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)【2010】78號(hào))規(guī)定,現(xiàn)就2016年事業(yè)單位公開招聘人員工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

 。ㄒ唬﹫(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

  (三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

  二、招聘計(jì)劃

  經(jīng)阜陽市委組織部、阜陽市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),2016年度界首市事業(yè)單位公開招聘人員145名(具體崗位詳見附件),招聘計(jì)劃(崗位)等信息于4月14日起同時(shí)在安徽省人事考試網(wǎng)、阜陽人事考試網(wǎng)、阜陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、界首市先鋒網(wǎng)、界首市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)等網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布。本次招聘的其他相關(guān)信息將陸續(xù)在界首市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布,敬請(qǐng)各位考生關(guān)注查詢。

  三、招聘條件

  招聘對(duì)象主要為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)?埔陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

 。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;

 。ǘ┳袷貞椃ê头桑

 。ㄈ┚哂辛己玫钠沸;

 。ㄋ模⿳徫凰璧膶I(yè)或技能條件;

  (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

 。﹫(bào)考崗位要求的其它條件。

  公開招聘人員崗位表中的“25周歲以下”為“1991年1月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。

  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

 。ㄒ唬┎环蠉徫徽衅笚l件的人員;

  (二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (三)現(xiàn)役軍人;

 。ㄋ模┙(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;

 。ㄎ澹┰蚍缸锸苓^刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

  (六)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

  四、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

  報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta.gov.cn)。報(bào)名時(shí)間為2016年4月21日9:00至4月26日16:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

  報(bào)考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名,簽署“誠信承諾書”,填寫《界首市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295*413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格。

  每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

  報(bào)考人員報(bào)名后,4月27日16:00前可隨時(shí)登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過審查的,在4月27日16:00之前可以改報(bào)其他崗位。

  通過資格審查的報(bào)考人員于4月28日18:00前登陸安徽省人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納統(tǒng)考筆試費(fèi)用、進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。

  根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。

  應(yīng)聘同一崗位的人員,其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1,不足規(guī)定開考比例的,取消或相應(yīng)核減崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可于4月29日13:00-17:00改報(bào)其他符合條件的崗位。

  五、統(tǒng)一筆試

 。ㄒ唬┕P試科目和內(nèi)容

  為增加考試科學(xué)性,滿足各招聘單位需求,2016年度事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)考筆試采取“1+X”的考試模式,“1”為公共科目,即《公共基礎(chǔ)知識(shí)(二)》,“X”為文秘類等10個(gè)專業(yè)科目(見招聘崗位表)。

  《公共基礎(chǔ)知識(shí)(二)》的主要內(nèi)容:政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識(shí),判斷推理,資料分析,英語,寫作;

  專業(yè)科目考試的主要內(nèi)容:招聘崗位所需的主要專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)等。

 。ǘ┛荚嚂r(shí)間和地點(diǎn)

  統(tǒng)考公共科目筆試時(shí)間為2016年5月22日上午9:00-11:30;

  統(tǒng)考專業(yè)科目筆試時(shí)間為2016年5月22日下午14:00-16:00。

  上述考試科目滿分均為120分。

  報(bào)考人員可于5月18日至5月20日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》?荚嚨攸c(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

  6月8日,報(bào)考人員可登陸安徽省人事考試網(wǎng),憑本人有效居民身份證號(hào)和密碼查詢個(gè)人統(tǒng)考筆試成績(jī)。

  為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試統(tǒng)考zui低控制合格分?jǐn)?shù)線。統(tǒng)考筆試成績(jī)達(dá)到60分,其中報(bào)考藝術(shù)類、體育類、基層醫(yī)療衛(wèi)生單位、幼兒教師崗位的考生統(tǒng)考筆試成績(jī)須達(dá)到50分,方可進(jìn)入下一輪。

 。ㄈ┕P試成績(jī)

  統(tǒng)考筆試公共科目成績(jī)滿分120分占50%(計(jì)算公式:統(tǒng)考筆試公共科目成績(jī)÷1.2×0.5,下同),統(tǒng)考筆試專業(yè)科目成績(jī)滿分120分占50%,兩項(xiàng)合計(jì)后為筆試成績(jī)(保留兩位小數(shù),小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入)。

  六、優(yōu)惠加分政策

  “服務(wù)基層四項(xiàng)目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2016年5月23日8:00-17:30(上班時(shí)間),攜帶相關(guān)證書到界首市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股(中原東路101號(hào),五樓,聯(lián)系電話:0558-4888361)申報(bào)加分事宜。

  大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“大學(xué)生服務(wù)西部志愿者”應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿2年及以上)。

  對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員,由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局在相關(guān)網(wǎng)站向社會(huì)公示5天,公示無異議的,按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績(jī)每門科目增加2分。

  七、資格復(fù)審

  按照應(yīng)聘人員統(tǒng)考筆試成績(jī)(含優(yōu)惠政策加分,下同)從高分到低分順序(若筆試成績(jī)相同,專業(yè)科目分?jǐn)?shù)高的優(yōu)先),報(bào)考阜陽科技工程學(xué)校的按招聘崗位數(shù)3:1比例確定參加專業(yè)測(cè)試的人員名單;報(bào)考幼兒教師崗位的按招聘崗位數(shù)2:1比例確定參加專業(yè)測(cè)試的人員名單;報(bào)考其他崗位的不進(jìn)行專業(yè)測(cè)試,按招聘崗位數(shù)1:1比例確定入圍體檢、考察人員名單。以上入圍人員均要進(jìn)行資格復(fù)審。

  資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息,對(duì)照省人事考試院提供的《考場(chǎng)座次表》上的考生照片和信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加復(fù)審資格。

  資格復(fù)審時(shí),考生應(yīng)提供報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證、本人有效居民身份證原件和復(fù)印件(屬全日制2016年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校出具的就業(yè)推jian書;屬2016年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的人員,提供學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間及“2016年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績(jī)合格,畢業(yè)證待發(fā)”的書面證明和各科“成績(jī)單”;以上在2016年8月31日前不能提供畢業(yè)證的取消聘用)及招聘崗位所要求的其他證件原件和復(fù)印件、網(wǎng)上打印的資格審查表、本人準(zhǔn)考證等材料。屬在編正式工作人員報(bào)考的,還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

  屬“服務(wù)基層四項(xiàng)目”的人員,還需提供省級(jí)組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿2年及以上)。

  資格復(fù)審不合格或考生棄權(quán)等原因出現(xiàn)人選缺額的,按同崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

  八、專業(yè)測(cè)試

  報(bào)考阜陽科技工程學(xué)校和幼兒教師崗位的須進(jìn)行專業(yè)測(cè)試,專業(yè)測(cè)試工作由界首市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

 。ㄒ唬⿲I(yè)測(cè)試對(duì)象。報(bào)考阜陽科技工程學(xué)校和幼兒教師崗位的資格復(fù)審合格人員。

 。ǘ⿲I(yè)測(cè)試方法。報(bào)考阜陽科技工程學(xué)校的采取結(jié)構(gòu)化面試:報(bào)考幼兒教師崗位的采取無生上課及專業(yè)技能(彈琴、舞蹈、繪畫、手工)測(cè)試。

  專業(yè)測(cè)試成績(jī)滿分100分。

  專業(yè)測(cè)試考官由7人組成。專業(yè)測(cè)試當(dāng)天實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)的,專業(yè)測(cè)試人員專業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到60分,方可進(jìn)入下一輪。

 。ㄈ┏煽(jī)合成。按筆試成績(jī)和專業(yè)測(cè)試成績(jī)6:4的比例合成考試總成績(jī)。

 。ㄋ模⿲I(yè)測(cè)試費(fèi)用。根據(jù)皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,按每人80元標(biāo)準(zhǔn)收取面試費(fèi)用。

 。ㄎ澹┟嬖嚂r(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

  九、體檢和考察

  報(bào)考阜陽科技工程學(xué)校和幼兒教師崗位的,按總成績(jī)由高分到低分(若zui后一名總成績(jī)相同的,筆試成績(jī)高的優(yōu)先;筆試成績(jī)?cè)俅蜗嗤模瑢I(yè)科目分?jǐn)?shù)高的優(yōu)先;專業(yè)科目分?jǐn)?shù)再次相同的,專業(yè)科目主觀題分?jǐn)?shù)高的優(yōu)先)按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選;報(bào)考其他崗位的,資格復(fù)審合格人員即為體檢和考察人選;

  體檢工作由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號(hào))執(zhí)行。市紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。體檢費(fèi)用自理。

  考察工作由招聘單位主管部門及其招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施,成立考察組,實(shí)行考察工作組負(fù)責(zé)制?疾旃ぷ鞲鶕(jù)擬聘用崗位要求,采取多種形式,全面了解應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況,并形成考察材料。

  對(duì)體檢、考察出現(xiàn)人選缺額的,在同崗位報(bào)考人員中,按考試zui終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。

  十、公示聘用

  經(jīng)體檢、考察合格人員,作為擬聘用對(duì)象公示7天,擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

  經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦[2006]13號(hào))規(guī)定,與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。由編制、人社部門辦理入編和核資手續(xù)。

  新聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。

  十一、有關(guān)事宜

  本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  本公告未盡事宜,由界首市事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:

  0558-4812725(市教育局)

  0558-2858572(市衛(wèi)計(jì)委)

  0558-4888361(市人社局)

  監(jiān)督電話:

  0558-4885652(市紀(jì)檢委)

  0558-4888353(市人社局紀(jì)檢組)

  附件:界首市2016年事業(yè)單位公開招聘人員崗位表.xls

  界首市事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

  二O一六年四月十四日



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