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2014宿州市直機關遴選公務員公告
發(fā)布時間:2014.12.15  瀏覽次數:4917次   來源:尚邦公考

 

宿州市2014年市直機關公開遴選公務員(工作人員)公告

 

  按照有關規(guī)定,經市委、市政府同意,市委組織部、市人力資源和社會保障局(以下簡稱公務員主管部門)決定組織開展2014年市直機關(含參照公務員法管理單位,下同)公開遴選公務員(工作人員)工作,F將有關事項公告如下:

  一、遴選計劃

  本次計劃遴選主任科員及以下非領導職務公務員(工作人員)28名(詳見職位簡章)。

  附件:宿州市2014年市直機關公開遴選公務員(工作人員)職位簡章

宿州市2014年市直機關公開遴選公務員(工作人員)職位簡章
序號 遴選單位 職位名稱 職位代碼 遴選人數 職位資格條件要求 咨詢電話 備  注
專業(yè) 學歷學位 年齡 其他
1 中共宿州市紀律檢查委員會 綜合管理 41401 3 法學類 全日制本科(學士)及以上 30周歲以下 全日制碩士研究生以上學歷、碩士以上學位放寬至35周歲 3035442  
綜合管理 41402 1 財政學類 全日制本科(學士)及以上 30周歲以下 全日制碩士研究生以上學歷、碩士以上學位放寬至35周歲
2 中共宿州市委組織部 綜合管理 41403 2 不限 全日制本科(學士)及以上 30周歲以下 兩年以上工作經歷;具有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))工作經歷,且擔任副科級及以上職務的放寬至32周歲 3022711  
3 宿州市機構編制委員會辦公室 綜合管理 41404 1 法學類 全日制本科(學士)及以上 25周歲以下   3050819  
4 共青團宿州市委員會 綜合管理 41405 1 不限 全日制本科(學士)及以上 30周歲以下   3037803  
5 宿州市人民檢察院 綜合管理 41406 1 法學類 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下 通過國家司法考試并取得法律職業(yè)資格證書A證 3051672 本系統(tǒng)內遴選
綜合管理 41407 1 中國語言文學類、新聞傳播學類 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下  
綜合管理 41408 1 計算機類、電子信息類 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下  
6 宿州市發(fā)展和改革委員會 綜合管理 41409 2 經濟學門類、機械類、材料類、電子信息類、食品科學與工程類、生物工程類、環(huán)境科學與工程類、能源動力類、化工與制藥類、工商管理類、工業(yè)工程類、物流管理與工程類 全日制本科(學士)及以上 30周歲以下   3023515  
7 宿州市科技局 綜合管理 41410 1 理學門類、工學門類 全日制本科(學士)及以上 30周歲以下   3022961  
8 宿州市統(tǒng)計局 綜合管理 41411 2 不限 全日制本科(學士)及以上 30周歲以下   3022778  
9 宿州市審計局 綜合管理 41412 3 審計學專業(yè)、會計學專業(yè) 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下 具有會計專業(yè)中級、審計專業(yè)初級以上專業(yè)技術資格。 3323572  
具有審計、會計專業(yè)高級專業(yè)技術資格年齡可放寬至40周歲
10 宿州市人民政府法制辦公室 綜合管理 41413 1 法學類 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下   3020989  
11 宿州馬鞍山現代產業(yè)園區(qū) 社會事務部工作人員 41414 1 不限 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下 3年以上計生、衛(wèi)生、教育或民政等相關工作經歷 2666060  
綜合事務部(黨群工作部)工作人員 41415 2 不限 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下 中共黨員,3年以上組織人事、黨務黨建等相關工作經歷
監(jiān)察室工作人員 41416 1 不限 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下 中共黨員,2年以上紀檢監(jiān)察等相關工作經歷
招投標辦公室工作人員 41417 1 不限 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下 中共黨員,2年以上招投標、政府采購、工程造價等相關工作經歷
規(guī)劃建設部工作人員 41418 1 不限 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下 2年以上規(guī)劃建設、市政管理、工程建設管理等相關工作經歷
政務服務中心工作人員 41419 1 經濟學門類、法學類 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下 2年以上行政審批、項目管理等相關工作經歷
財務審計部工作人員 41420 1 不限 全日制本科(學士)及以上 35周歲以下 具有會計初級及以上職稱,3年以上財務或財政等相關工作經歷

   二、報考范圍和條件

 (一)報考范圍:

  1、縣(區(qū))級及以下實施公務員法機關中已進行登記備案,現在編在崗的科級及以下公務員;

  2、縣(區(qū))級及以下參照公務員法管理機關(單位)已登記備案,現在編在崗的科級及以下工作人員。

  (二)報考人員應具備下列資格條件:

  1、具有良好的政治素質,品德端正,勤奮敬業(yè),工作能力強,實績突出;

  2、具有2年以上縣(區(qū))級及以下機關公務員崗位或參照公務員法管理機關(單位)工作人員崗位工作經歷(計算時間截至2014年12月22日);

  3、年度考核均為稱職以上等次;

  4、年齡原則上不超過35周歲(1978年12月22日后出生);

  5、具有大學本科以上學歷;

  6、具有正常履行職責的身體條件;

  7、符合本次公開遴選職位要求的其它資格條件。

  (三)具有下列情形之一的,不得報考:

  1、尚在試用期內的;

  2、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;

  3、受處分期間或者未滿影響期限的;

  4、按照有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;

  5、其他不適宜參加遴選的人員。

  三、遴選程序

  (一)發(fā)布公告

  2014年12月12日在宿州市人民政府網()、宿州市人事考試網(http://www.szks.gov.cn/)發(fā)布。報考人員如需咨詢職位有關事項,可按照職位表公布的電話直接與遴選部門聯系。

  (二)報名和資格審查

  1.網上報名

  本次公開遴選采取網絡報名方式,提交報名申請時間為2014年 12月22日9:00至12月25日16:00,逾期不予補報。報名步驟如下:報名網站為宿州市人事考試網(http://www.szks.gov.cn/),點擊頂部導航欄 “網上報名”處進入公開遴選專題進行報名。報考人員應仔細閱讀報名須知并簽訂誠信承諾書,按照要求填寫報名信息,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件彩色照片,照片為JPG格式,尺寸為295×413像素,大小為20-100kb)。每位報考人員限報一個職位,所填信息應當真實、準確、規(guī)范。凡不符合報考條件弄虛作假的,一經查實,即按有關規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格等處理。

  2.資格審查

  資格審查在宿州市人事考試網上進行,各遴選部門按照規(guī)定的報考條件和職位具體要求,對報考人員的資格進行審查,于12月26日12:00之前完成。

  3.報名確認

  報考人員可于12月26日16:00前隨時登錄宿州市人事考試網查詢資格審查結果。通過審查的,不能改報其他職位;未通過審查的,可在12月26日16:00前改報其他職位。遴選部門應在12月26日17:00前完成改報人員的資格審查工作。

  通過資格審查的報考人員應進行網上繳費。報考人員通過網上支付工具(工商銀行的牡丹靈通卡、e時代卡、信用卡、貸記卡、理財金賬戶,或建設銀行的儲蓄卡、生肖卡、信用卡、雙幣種貸記卡),于12月28日9:00前登錄宿州市人事考試網點擊頂部導航欄 “網上報名”處進入公開遴選專題繳納筆試考務費用(40元/人),即完成報名確認,逾期視為自動放棄。

  確認報考人數與職位遴選計劃數的比例不低于5:1,方可開考;未達到比例的,由市公務員主管部門取消或相應減少該職位遴選計劃數。被取消遴選職位的報考人員,可于12月29日9:00—16:00改報其他職位,遴選部門于12月 29日17:00前完成資格審查工作。

  4.打印準考證

  完成報名確認后,報考人員于2015年1月7日至8日從宿州市人事考試網點擊頂部導航欄 “網上報名”處進入公開遴選專題自行下載打印準考證。

  四、筆試

  1、筆試工作由市公務員主管部門統(tǒng)一組織實施。主要測試報考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質,滿分為100分。

  2、筆試時間為2015年1月10日上午8:30—11:30,考試地點統(tǒng)一設在宿州市,地點詳見準考證。報考者需持本人有效身份證件和準考證參加筆試。

  3、本次公開遴選設置筆試成績合格分數線為60分,低于60分的不得進入面試環(huán)節(jié)。

  五、資格復審

  面試前,遴選部門將對面試人選進行現場資格復審。資格復審時,報考人員須提供有效居民身份證原件、學歷(學位)證書原件、筆試準考證和網上報名資格審查表及所在單位和縣區(qū)組織或人事部門出具的同意報考證明等職位要求的證件原件。復審不合格者,取消面試資格,按照同職位報考人員的筆試成績高低順序依次遞補。資格復審合格的報考人員,按規(guī)定辦理繳費手續(xù)(70元/人),領取面試通知書。

  六、面試

  面試由市公務員主管部門統(tǒng)一組織實施,采取結構化面試的方法進行。面試主要測試報考者的專業(yè)素質、業(yè)務水平和其他綜合能力。

  面試人選根據職位遴選計劃數,在同職位報考人員中依筆試成績從高分到低分按3:1的比例確定,不足規(guī)定比例的按實際人數確定。

  zui后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。

  面試后,將筆試成績與面試成績按6:4的比例合成考試總成績,根據遴選計劃確定考察人員名單,并及時在網上發(fā)布(如合成成績相同以筆試成績高分到低分確定名次,如再相同,則以筆試公共基礎客觀題部分成績排序)。 面試成績低于60分的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

  面試人數少于或等于職位招錄計劃數的,面試成績須達到75分以上或當天該考場實際參加面試人員的平均分,方可進入考察程序。

  面試工作的具體事宜另行通知。

  七、考察

  考察由各遴選部門負責組織實施。

  根據遴選職位名額和考試綜合成績,從高分到低分,差額確定考察人選。遴選職位名額不足3人的,差額1人; 3人的差額2人。

  八、公示和辦理轉任手續(xù)

  遴選單位綜合報考者考試成績、考察情況,由遴選單位黨組(黨委)集體討論,提出擬遴選對象。

  各遴選單位將擬遴選人員名單報市遴選辦審核同意后,分別在擬遴選人員原單位和有關網站進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿后,沒有問題或反映的問題不影響遴選的,對遴選人員實行試用期制度,試用期為6個月。試用期間,遴選人員在原單位的一切關系、待遇不變。試用期滿考核合格的,按照干部管理權限和有關程序辦理轉任手續(xù)。

  本次遴選的相關信息,陸續(xù)在宿州市人民政府網、宿州市人事考試網發(fā)布。報考人員請及時登錄上述網站了解相關信息。

  本《公告》由市公務員主管部門負責解釋。

  市遴選工作面向社會的咨詢電話:

  政策咨詢:0557-3027464、3027160。

  考務咨詢:0557-3023453。

  監(jiān)督舉報:0557-3023777。

  特此公告。

 

  中共宿州市委組織部 宿州市人力資源和社會保障局

  2014年12月12日



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