2014年中共安徽省委黨校度事業(yè)單位人才引進(jìn)的公告

發(fā)布時間：2014.06.29 瀏覽次數(shù)：5003次來源：尚邦公考

根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）等規(guī)定，現(xiàn)就2014年度省委黨校事業(yè)單位直接引進(jìn)博士工作公告如下。
　　一、招聘原則
　　1、堅持面向社會、公開招聘。
　　2、堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
　　3、堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
　　二、招聘計劃
　　經(jīng)省委組織部、省人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)，2014年度省委黨校博士生直接引進(jìn)人員4名（經(jīng)濟學(xué)教研部招西方經(jīng)濟學(xué)專業(yè)；科社教研部招政治學(xué)理論專業(yè)；黨史黨建教研部招黨史、黨建專業(yè)；理論研究所招心理學(xué)專業(yè)）。
　　三、招聘條件
　　招聘對象主要為國家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆博士生，且必須符合以下條件：
　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
　�。ǘ┳袷貞椃ê头�；
　　（三）具有良好的品行；
　　（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；
　　（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
　　（六）崗位所需的其他條件。
　　招聘人員的年齡在35周歲以下，具有副高職稱以上（含副高）人員年齡可放寬到40周歲以下。
　　有下列情形之一的人員，不得報考：
　�。ㄒ唬┎环险衅笉徫粭l件要求的人員；
　�。ǘ┰谧x的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
　�。ㄈ┈F(xiàn)役軍人；
　　（四）經(jīng)省政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
　�。ㄎ澹┰蚍缸锸苓^刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
　�。┓梢�(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
　　四、報名
　　報名采用投遞簡歷報名的方式進(jìn)行，報名時間為2014年6月27日17:30分至7月8日17:30分，逾期不再補報。
　　報考人員需提供有效通訊方式。報考人員投遞簡歷填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消考試、聘用等資格。
　　五、資格復(fù)審
　�。ㄒ唬⿻r間：2014年7月10日 (上午8:00至17:30)，逾期視為自動放棄。
　�。ǘ┑攸c：中共安徽省委黨校組織人事處1004室
　　聯(lián)系電話：0551-62173024
　　聯(lián)系人：李林平
　�。ㄈ┵Y格復(fù)審要求
　　1. 資格復(fù)審時，報考人員應(yīng)提供以下證件、材料：
　　招考人員須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷（學(xué)位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件等材料。其中屬在編正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。資格復(fù)審合格的報考人員，參加試講。
　　2.凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定要求提供證件材料的，取消其試講資格。
　　六、試講
　�。ㄒ唬┛脊俳M和監(jiān)督組組成
　　1、考官組由外請專家和本單位專家組成，其中外請專家不得少于二分之一。
　　2、監(jiān)督組由省委組織部和本單位人事部門人員組成。
　�。ǘ┰囍v方式
　　試講采取自擬題目的方式進(jìn)行，招聘人員根據(jù)自己本專業(yè)的知識制作課件，完成試講工作。
　　（三）試講地點和時間
　　1、地點：中共安徽省委黨校大院內(nèi)（具體地點另行通知）。
　　2、試講時間：2014年7月11日（具體時間另行通知）。
　　七、成績合成
　　博士生直接引進(jìn)人員采取試講方式，滿分為100分，試講時間為40分鐘。由專家統(tǒng)一打分，去掉一個zui高分和zui低分，取平均分?jǐn)?shù)為試講zui終成績，成績當(dāng)場宣布。
　　八、考察和體檢
　　根據(jù)計劃數(shù)按照1:1參加考察和體檢�？疾旖M由3人以上組成，考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，主要全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學(xué)業(yè)成績）等方面的情況。
　　體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號）等規(guī)定組織實施。體檢統(tǒng)一組織在三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費用自理。
　對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試zui終成績從高分到低分依次等額遞補。
　　九、公示、簽約聘用
　　對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，將在安徽先鋒網(wǎng)和省委黨校網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示無異議后，按規(guī)定將有關(guān)材料報省委組織部核準(zhǔn)辦理有關(guān)手續(xù)。
　　十、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
　　試講及有關(guān)工作在省委組織部的指導(dǎo)監(jiān)督下組織實施。招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，省委黨校紀(jì)檢部門全程參與和監(jiān)督，并接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督，切實維護(hù)招聘工作的嚴(yán)肅性和公正性。