面試形式要熟悉
對于進入面試的考生來說，備考所需了解的第yi件事自然是面試的形式，安徽省公務員考試面試絕大多數(shù)的崗位采取的形式是結(jié)構(gòu)化面試，少數(shù)省直單位會采取無領(lǐng)導小組討論的方式進行面試考核。
結(jié)構(gòu)化面試考試的通用測評要素主要有以下幾個方面：自我認知和求職動機、人際溝通能力、組織管理能力、綜合分析能力、應急應變能力、語言表達能力等六大模塊，以及面試基本禮儀。安徽公務員網(wǎng)（www.paintermtjuliettn.com）聯(lián)合安徽省委黨校公考培訓中心專家組為廣大考生準備了六大模塊的真題及模擬題，詳情請咨詢安徽公務員網(wǎng)（www.paintermtjuliettn.com）。而每一個省份的面試各測評要素所占的比重會有所不同，安徽省考面試除了這幾個測評要素以外還有依法行政與服務意識、積極主動性和調(diào)研意識等。
答題素材要積累
考生們都會硬記一些答題思路，但是一個很突出的問題是模板化痕跡很重，比如，很多考生在遇到需要解決的情景障礙時，總是會說：在這種情況下我要保持冷靜。這句話是沒有問題的，但是當所有人都這么說的時候，這句話就成了僵化的模板。怎樣消除這樣的問題呢?zui好的方法就是語言的多樣性。
黨校公考專家組建議考生：考生在備考的過程中要做好萬全準備，遇到有好的語言盡可能用筆記本摘錄下來，努力記住，并盡可能在答題中用上。通過這種方式提升答題語言的多樣性是非常有必要的。
自身崗位要了解
考生在面試之前應該對自己有一個全面的了解，包括自己的性格特點、報考動機、職業(yè)規(guī)劃等，這些問題現(xiàn)在就應該搞清楚。
考生還應該對自己報考的崗位有所了解，可以通過官方網(wǎng)站，也可以通過熟人或親戚朋友了解自己所報考的崗位，知道該崗位有哪些職責，用人單位有哪些具體的規(guī)章制度等�？忌挥袑ψ约旱膷徫怀浞至私�，在回答問題時才能做到有的放矢。
語言表達要準確
專家組建議：在面試的時候，語言要準確，說話要流利，不要講空話和套話，要言之有據(jù)，言之有理。考生面試時可以適當用一些排比、比喻、反復、對偶、對比的句子，使語句表達更形象、生動，更有說服力。說話的聲音要洪亮，口齒要清楚，語速不要太快。不要考官剛問完問題就立即回答，可以在稿紙上寫出要點，也可以打好腹稿再進行回答。
另外，考生在面試時要適當注意自己的儀態(tài)和儀表�；卮饐栴}時要面對考官，穿著要得體大方，干凈整齊。
安徽公務員網(wǎng)（www.paintermtjuliettn.com）專家組已經(jīng)做好準備，為廣大考生保駕護航，祝廣大考生順利成“公”！
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