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2023銅陵市銅官區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才10人公告
來源:尚邦干部培訓(xùn)研究院  瀏覽次數(shù):2010次  

  安徽公務(wù)員網(wǎng)同步銅官區(qū)先鋒網(wǎng):2023年銅陵市銅官區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才公告。更多招聘信息請(qǐng)關(guān)注安徽公務(wù)員網(wǎng)或微信公眾號(hào):尚邦成公直通車。
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  為滿足銅陵市銅官區(qū)企事業(yè)單位專業(yè)人才需求,現(xiàn)面向部分高校引進(jìn)一批急需緊缺專業(yè)人才。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、引進(jìn)對(duì)象和計(jì)劃
  引進(jìn)對(duì)象為部分高校(見附件1)全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不含專升本、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生)。
  本次計(jì)劃引進(jìn)10人,具體職位及要求見崗位表(見附件2)。
  二、基本條件
  1.具有中國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
  2.已經(jīng)取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書;
  3.本科畢業(yè)生年齡不超過24周歲(1998年11月以后出生,其他涉及年齡計(jì)算的以此類推),碩士畢業(yè)生年齡不超過27周歲,博士畢業(yè)生年齡不超過30周歲;
  有失信記錄、治安刑事處罰記錄,受過紀(jì)律處分,或有回避情形人員,不宜報(bào)名;機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不得報(bào)名,其他已在銅就業(yè)人員須經(jīng)現(xiàn)工作單位同意方可報(bào)名。
  三、引進(jìn)程序
  (一)網(wǎng)上報(bào)名
  符合條件人員于2023年12月18日9:00-12月22日16:00登錄銅陵市人力資源考試院報(bào)名系統(tǒng)(http://60.173.0.215:8008/),網(wǎng)上填寫報(bào)名信息,報(bào)考人員須在報(bào)名截止時(shí)間前完成,否則視為未完成報(bào)名。此次報(bào)名不收費(fèi),報(bào)名成功后無需網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。
 。ǘ┵Y格初審
  引才主管部門根據(jù)報(bào)名人員網(wǎng)上提交的信息,進(jìn)行資格初審,資格初審截止時(shí)間 2023年12月22日16:30。通過資格初審人數(shù)與崗位招錄計(jì)劃比例低于3:1的,取消該崗位招錄計(jì)劃。通過資格初審人數(shù)與該崗位招錄計(jì)劃比例超過5:1的,采取比選方式擇優(yōu)確定面試人選。最終參加面試人員名單通過報(bào)名網(wǎng)站公布。
 。ㄈ┵Y格復(fù)審
  資格復(fù)審在面試前一天進(jìn)行,主要對(duì)面試對(duì)象是否符合招錄崗位資格條件進(jìn)行復(fù)審,報(bào)考人員應(yīng)提供畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證等材料;報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整,資格審查將貫穿招錄全過程。
  (四)組織面試
  面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,成績(jī)滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于職位招聘計(jì)劃數(shù)的考生,面試成績(jī)須達(dá)到75分以上或不低于當(dāng)天該考官組實(shí)際參加面試人員的平均分,方可進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
  (五)體檢考察
  面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢對(duì)象,體檢合格者列為考察對(duì)象。若面試成績(jī)相同,一并進(jìn)入體檢考察程序。體檢考察工作按公務(wù)員錄用體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
 。┕句浻
  考察結(jié)束后,對(duì)擬引進(jìn)對(duì)象在網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,辦理錄用手續(xù)。
  報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、放棄考察或考察不合格、不能在規(guī)定時(shí)間提供招錄所需的相關(guān)材料、在辦理招錄手續(xù)前放棄聘用資格的,將在相應(yīng)職位面試合格人員中按面試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。擬錄用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消錄用資格。
  四、政策待遇
  銅官區(qū)引進(jìn)人才實(shí)行1年試用期,聘用管理崗位的,博士聘用7級(jí)職員、碩士聘用8級(jí)職員;聘用專技崗位的優(yōu)先評(píng)聘相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù),不受職數(shù)限制。對(duì)工作表現(xiàn)優(yōu)秀且具備條件的,優(yōu)先調(diào)任公務(wù)員崗位。
  五、其他事項(xiàng)
  本次引才報(bào)名不收取任何費(fèi)用,同時(shí)給予市外來銅面試考生交通住宿補(bǔ)貼,交通費(fèi)按單程省內(nèi)每人最高300元、省外每人最高1000元標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)交通票據(jù)的2倍補(bǔ)助;住宿費(fèi)按每人最高350元標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)住宿發(fā)票補(bǔ)助。
  本次引才相關(guān)信息將在銅官區(qū)先鋒網(wǎng)、銅官區(qū)門戶網(wǎng)和今日銅官等新聞媒體上公布。引才全過程接受銅官區(qū)紀(jì)委監(jiān)委和社會(huì)各界監(jiān)督(監(jiān)督舉報(bào)電話:0562-6861158,0562-2899208),本公告中未盡事宜,由區(qū)委人才辦負(fù)責(zé)解釋(咨詢電話:0562-2207882)。
  附件:
  1.部分高校名單
  2.2023年銅陵市銅官區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才崗位表


  中共銅官區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
  2023年12月1日

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