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安徽省社科聯(lián)學(xué)術(shù)界雜志社2018年度公開(kāi)招聘人員專(zhuān)業(yè)測(cè)試及有關(guān)工作實(shí)施方案
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》和《2018年度安徽省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施方案》規(guī)定和相關(guān)要求，并結(jié)合我單位工作實(shí)際，制定專(zhuān)業(yè)測(cè)試及有關(guān)工作實(shí)施方案如下。
一、資格復(fù)審
(一)確定參加資格復(fù)審的人員
根據(jù)應(yīng)聘人員統(tǒng)考筆試成績(jī)從高分到低分順序，按照5∶1比例確定參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員名單，并進(jìn)行資格復(fù)審(名單附后)。
(二)資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)
時(shí)間：2018年8月6日(周一)上午8：30-11：30，逾期視為自動(dòng)放棄。
地點(diǎn)：合肥市徽州大道1009號(hào)省社科大廈二樓會(huì)議室。
聯(lián)系電話：13856008762
(三)資格復(fù)審要求
資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息，對(duì)照省人事考試院提供的《考場(chǎng)座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績(jī)從高分到低分，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。
資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件和報(bào)名資格審查表等材料。其中：
1.屬全日制2018年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書(shū)的，還須提供本人學(xué)生證原件、所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。
2.屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2018年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的，還須提供學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2018年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。
3.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。
資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，領(lǐng)取專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知書(shū)。
二、專(zhuān)業(yè)測(cè)試
(一)專(zhuān)業(yè)測(cè)試方式
專(zhuān)業(yè)測(cè)試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)(業(yè)務(wù))能力、管理能力、實(shí)際操作技能以及潛能等。專(zhuān)業(yè)測(cè)試總成績(jī)滿分按100分計(jì)算。
(二)專(zhuān)業(yè)測(cè)試試題
委托省人事考試院命制。
(三)專(zhuān)業(yè)測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)
1.專(zhuān)業(yè)測(cè)試時(shí)間。擬定于2018年8月進(jìn)行(具體時(shí)間另行通知)�？忌鷮脮r(shí)提前到安徽省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)(合肥市包河區(qū)徽州大道1009號(hào)省社科大廈二樓)會(huì)議室報(bào)到。未按時(shí)參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試報(bào)到的人員，視為自動(dòng)放棄考試資格。
2.參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員順序。專(zhuān)業(yè)測(cè)試的當(dāng)天抽簽確定順序。
3.參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員須持專(zhuān)業(yè)測(cè)試通知書(shū)、統(tǒng)考筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證(均為原件)參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試。未按時(shí)參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的人員，視為自動(dòng)放棄考試資格。
(四)考官組構(gòu)成
根據(jù)招聘崗位，設(shè)立專(zhuān)業(yè)測(cè)試考官組，考官組由7人組成，其中外聘考官4人,從省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員專(zhuān)業(yè)測(cè)試考官庫(kù)中統(tǒng)一抽調(diào)。
三、成績(jī)合成
應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)占50%合成確定。(計(jì)算公式：(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī))÷2÷1.5×0.5+專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.5。)
成績(jī)以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。實(shí)際進(jìn)入面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，面試的最低分?jǐn)?shù)線為70分，對(duì)專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入考察和體檢環(huán)節(jié)。
應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)?cè)趯?zhuān)業(yè)測(cè)試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在安徽省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站(http://www.ahskj.org.cn/)上公布。
四、體檢考察
體檢和考察工作由省社科聯(lián)負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。
體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。
對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
五、公示
對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在安徽社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)網(wǎng)上公示7天。
六、報(bào)批聘用
經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料報(bào)送省社科聯(lián)審查后，按規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在規(guī)定時(shí)間前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報(bào)考人員，取消其聘用資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
專(zhuān)業(yè)測(cè)試及有關(guān)工作在省委組織部、省人社廳的監(jiān)督指導(dǎo)下，由省社科聯(lián)按照《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》和保密、回避工作制度及責(zé)任追究制度等規(guī)定組織實(shí)施。招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，省社科聯(lián)機(jī)關(guān)黨委全程參與監(jiān)督，并接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。
詳情請(qǐng)登錄安徽省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站(http://www.ahskj.org.cn/)。
咨詢電話： 0551-63422971
監(jiān)督電話： 0551-63422975
附件：安徽省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)學(xué)術(shù)界雜志社2018年度公開(kāi)招聘參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試資格復(fù)審人員名單
安徽省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)
2018年7月30日
附件
安徽省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)學(xué)術(shù)界雜志社2018年度公開(kāi)招聘參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試資格復(fù)審人員名單
(比例5：1)
| 招聘崗位 | 招聘數(shù) | 準(zhǔn)考證號(hào) | 統(tǒng)考筆試成績(jī) | 名次 |
| 法學(xué) （300055） | 1 | 113430116428 | 235.5 | 1 |
| 113430122827 | 231.5 | 2 | ||
| 113430111905 | 221.5 | 3 | ||
| 113430122606 | 218.5 | 4 | ||
| 113430113711 | 217.5 | 5 |
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