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縣人大辦公開(kāi)選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員公告
因工作需要，經(jīng)縣編委會(huì)研究同意，縣人大辦擬面向全縣公開(kāi)選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下。
一、選調(diào)原則
1.堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)的原則;
2.堅(jiān)持考試、考察、擇優(yōu)的原則。
二、選調(diào)計(jì)劃
本次計(jì)劃選調(diào)工作人員1名(主要從事文字工作)。
三、選調(diào)對(duì)象和條件
(一)選調(diào)對(duì)象
1.本縣范圍內(nèi)已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的副科級(jí)以下(不含副科級(jí))公務(wù)員。
2.本縣參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的副科級(jí)以下(不含副科級(jí))工作人員。
(二)選調(diào)條件
1.具備良好的思想政治素質(zhì)、品行端正、勤奮敬業(yè)、工作能力強(qiáng)、實(shí)績(jī)突出、身體健康(經(jīng)常出差、加班，工作辛苦)。
2.錄用為公務(wù)員轉(zhuǎn)正定級(jí)以來(lái)年度考核為稱(chēng)職以上等次。
3.全日制大學(xué)本科及以上文化程度，專(zhuān)業(yè)不限。
4.年齡不超過(guò)32周歲(1985年5月1日之后出生)，研究生學(xué)歷可放寬至不超過(guò)35周歲。
5.具備擬報(bào)考職位所需其他資格條件。
正在接受紀(jì)律審查、涉嫌違法犯罪、受黨政紀(jì)處分人員，尚在新錄用公務(wù)員試用期或在基層工作未滿(mǎn)服務(wù)期的，以及其它不符合報(bào)考條件的人員，不得報(bào)考。
四、選調(diào)程序
(一)報(bào)名和資格審查
1.考試報(bào)名與資格審查由縣人大辦負(fù)責(zé)。
2.報(bào)名時(shí)間為：2018年5月7日—11日，逾期不再補(bǔ)報(bào)。報(bào)名地點(diǎn)：縣人大常委會(huì)辦公室(縣政府大樓C301室，聯(lián)系電話(huà)：6611684)。
3.報(bào)名需經(jīng)工作單位及主管部門(mén)同意后，持本人有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(原件及復(fù)印件1份)、近期2寸正面同底免冠照片4張。
4.填寫(xiě)報(bào)名資格審查表。報(bào)考人員所填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況相一致，凡出現(xiàn)弄虛作假現(xiàn)象，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消資格等處理。
5.參加選調(diào)的報(bào)考人數(shù)不足3人時(shí)，取消選調(diào)計(jì)劃。
6.報(bào)考人員于2018年6月4日—5日，憑身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
(二)考試考察
1.筆試。筆試主要測(cè)試報(bào)名人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、公文處理能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，滿(mǎn)分為100分。
報(bào)名人員需持與報(bào)名時(shí)相同的有效身份證件和準(zhǔn)考證參加筆試。
2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、言語(yǔ)表達(dá)能力和心理素質(zhì)等要素，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，滿(mǎn)分為100分。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
面試人選根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，差額面試，但不超過(guò)3:1的比例。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。
考試總成績(jī)將筆試成績(jī)與面試成績(jī)按照4：6的比例合成，分值均四舍五入，保留兩位小數(shù)，從高分到低分排序。若總成績(jī)相同，依次按面試成績(jī)、筆試主觀題成績(jī)得分高者優(yōu)先。
3.考察�？疾鞂�(duì)象根據(jù)考試總成績(jī)由高到低的順序按1:1的比例確定�？疾鞂�(duì)象不符合選調(diào)條件或主動(dòng)放棄選調(diào)資格的，按考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)�？h人大辦將派出考察組對(duì)考察對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行全面考察，考核合格的，確定為擬選調(diào)對(duì)象;考核不合格的，按照考試總成績(jī)從高分到低分依次在已參加面試的考生中遞補(bǔ)。
(三)公示與調(diào)動(dòng)
1.公示。對(duì)確定為擬選調(diào)對(duì)象的考生，在縣政府網(wǎng)站、縣人大網(wǎng)站、無(wú)為先鋒網(wǎng)、縣人社局信息公開(kāi)平臺(tái)上公示5個(gè)工作日，公示期間，如發(fā)現(xiàn)不符合選調(diào)條件或主動(dòng)放棄選調(diào)資格的，可一次性在已參加面試的考生中根據(jù)考試總成績(jī)，依次確定遞補(bǔ)對(duì)象，并依上述程序進(jìn)行考察、研定和公示，如仍不合格則不再遞補(bǔ)。
2.調(diào)動(dòng)。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的擬選調(diào)人選先由縣人大辦試用一個(gè)月，試用合格的，正式辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);試用不合格的，仍回原單位工作。
本公告未盡事宜由縣人大辦負(fù)責(zé)解釋。
無(wú)為縣人大常委會(huì)辦公室
2018年5月2日
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