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蚌埠醫(yī)學院2017年度公開招聘公告
學校(校本部、一附院、二附院)將于2017年3-4月份組織2017年工作人員公開招聘。博士和部分緊缺崗位高層次人才實行綠色通道，不參加集中考試，根據(jù)專業(yè)需要，單獨安排考核，一經(jīng)錄用正式入編。碩士、本科生和實用型人才通過筆試、專業(yè)考試、面試等環(huán)節(jié)考核擇優(yōu)錄用，第二附屬醫(yī)院部分崗位碩士生可入編(具體見招聘計劃)，其他實行人事代理。輔導員崗位另擇期招聘。具體方案如下：
一、招聘原則
1、嚴格執(zhí)行計劃招聘。
2、堅持逢進必考制度。
3、注重學緣結(jié)構(gòu)合理。
4、擇優(yōu)錄用寧缺毋濫。
二、應聘條件
1、所學專業(yè)必須符合崗位要求，必須是全日制普通高等學�；蚩蒲性核漠厴I(yè)生。碩士畢業(yè)生的起點學歷為全日制本科(教輔、護理、醫(yī)技崗位可適當放寬)。
2、遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)，無違規(guī)違紀行為;身體健康，五官端正，符合安徽省事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準。
3、截止到2017年1月1日，緊缺崗位高層次人才年齡在45歲以下(1972年1月1日以后出生);博士畢業(yè)生年齡在45歲以下(1972年1月1日以后出生);碩士畢業(yè)生年齡在32歲以下(1985年1月1日以后出生);本科畢業(yè)生年齡在26歲以下(1991年1月1日以后出生)。
4、本科畢業(yè)生英語四級成績須達到426分以上(含426分)，計算機須通過國家或省二級考試。
特別優(yōu)秀者，以上條件可適當放寬。
三、招聘崗位
詳細情況見本公告附表，以上級主管部門最后批復為準。
四、招聘程序
1、各崗位招聘方案請關(guān)注蚌埠醫(yī)學院官網(wǎng)，擇期公布。
(http://www.bbmc.edu.cn/index.php/view/viewcate)
2、報考人員每人只能選擇報考一個崗位，多報者取消資格。
3、每個崗位的報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)的比例原則上須達到3：1，現(xiàn)場確認時報名不滿3:1的崗位取消考試，特殊情況需報經(jīng)學校研究決定同意后進行。
4、通過資格審核人員在規(guī)定的時間內(nèi)未進行現(xiàn)場確認的視為自動放棄報考。
招聘工作全過程由校紀委、監(jiān)察室全程參與監(jiān)督。
未盡事宜由學校人事處負責解答。
聯(lián)系電話：0552-3175035黃老師，程老師;0552-3173311陳老師
0552-3086037吳老師;0552-3135403 李老師
監(jiān)督電話：0552-3175027唐老師
特此公告。
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