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阜南縣人民政府辦公室公開選調(diào)文秘工作人員公告
為進一步深化干部人事制度改革,加強干部隊伍建設,拓寬選人用人視野和渠道,提高選人用人公信度,根據(jù)《公務員法》、《公務員公開遴選辦法(試行)》、《事業(yè)單位人事管理條例》等規(guī)定,經(jīng)縣委、縣政府研究同意,決定面向全縣機關事業(yè)單位公開選調(diào)文秘工作人員15名,F(xiàn)將有關事宜公告如下:
一、基本原則
選調(diào)工作堅持德才兼?zhèn)、以德為先的選人用人標準,按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,選調(diào)出政治素質(zhì)好、業(yè)務能力強、工作業(yè)績突出、群眾公認、與職位要求相適應的工作人員。
二、公開選調(diào)職位和人數(shù)
本次公開選調(diào)縣政府辦公室系統(tǒng)文秘工作人員15名。
三、選調(diào)對象和基本條件
(一)選調(diào)對象
全縣范圍內(nèi)機關事業(yè)單位在編在崗的工作人員(不含副科級以上干部)
(二)選調(diào)的基本條件
1、具有良好的政治思想、業(yè)務素質(zhì),品行端正。
2、全日制本科及以上學歷,中國語言文學類、歷史學類、哲學類、新聞傳播學類專業(yè)。
3、年齡在30周歲以下(1986年1月1日后出生),取得碩士研究生學歷的年齡35周歲以下(1981年1月1日后出生)。
4、身體健康。
公開選調(diào)工作實行回避制度。
(三)具有以下情形之一的,不得參加公開選調(diào)
1、涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;
2、受處分期間或未滿影響期限的;
3、按照國家有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或?qū)D任有其他限制性規(guī)定的;
4、近兩年考核結果被確定為基本稱職或不稱職的(試用期人員不定等次的除外);
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、公開選調(diào)的工作程序
(一)發(fā)布公告
2016年12月12日在阜南政府網(wǎng)、阜南先鋒網(wǎng)、阜南縣人力資源和社會保障局網(wǎng)發(fā)布選調(diào)公告。
(二)報名和資格審查
1、報名時間為2016年12月19日至12月26日;
2、報名地點在縣人社局四樓會議室。聯(lián)系電話:0558-6721959。
3、報名時須提供報考人員身份證、學歷證書原件和復印件(原件核對后退回),近期2寸正面免冠彩色照片6張;
4、報名時需提交《2016年阜南縣機關事業(yè)單位公開選調(diào)文職工作人員報名表》一式兩份,A4紙雙面打印(網(wǎng)上下載)。
報考者應如實填寫個人信息并在誠信承諾欄簽名確認,若提供虛假信息通過資格審查的,一經(jīng)查實,取消選調(diào)資格。
(三)考試
考試內(nèi)容、考試方式及考試時間,根據(jù)報名情況另行在網(wǎng)上公告。
(四)考察
根據(jù)筆試成績從高分到低分按選調(diào)計劃數(shù)1:1的比例等額確定考察人選,筆試成績?nèi)雵詈笠幻藛T若出現(xiàn)成績相同的,同時進入考察。
主要考察德、能、勤、績、廉情況及其政治、業(yè)務素質(zhì)與職位的適應程度,重點考察德的情況、工作實績和群眾公認程度。
如有考察不合格人員或其他原因出現(xiàn)缺額的,按考試成績依次等額遞補。
(五)公示及錄用
根據(jù)考察結果,由縣公開選調(diào)工作人員領導小組研究確定擬選調(diào)人員,在阜南縣政府網(wǎng)、阜南先鋒網(wǎng)、阜南縣人力資源和社會保障局網(wǎng)進行公示。公示期滿無異議,安排上崗,試用期3個月。試用期滿考核合格的,按照管理權限和有關要求辦理調(diào)動等手續(xù)。
公告未盡事宜由縣公開選調(diào)工作人員領導小組負責解釋。
附件:2016年阜南縣人民政府辦公室公開選調(diào)文秘工作人員報名表.doc
阜南縣公開選調(diào)工作人員領導小組
2016年12月12日
好仕途遴選
微信公眾號:ahlxksw
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