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城關(guān)鎮(zhèn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘扶貧專(zhuān)干公告
為加強(qiáng)基層組織建設(shè)，進(jìn)一步拓寬村級(jí)后備干部選拔渠道，推進(jìn)扶貧工作任務(wù)有效落實(shí)，做好村級(jí)干部隊(duì)伍人才儲(chǔ)備，根據(jù)中共太和縣委組織部《關(guān)于面向社會(huì)公開(kāi)招聘扶貧專(zhuān)干工作的實(shí)施方案》(太組通〔2016〕71號(hào))的相關(guān)要求，經(jīng)城關(guān)鎮(zhèn)黨委、政府研究，決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)面向社會(huì)公開(kāi)招聘扶貧專(zhuān)干�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、基本原則
城關(guān)鎮(zhèn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘扶貧專(zhuān)干工作要嚴(yán)格遵循七項(xiàng)原則：一是黨管干部原則;二是德才兼?zhèn)�、任人唯賢原則;三是民主集中制原則;四是群眾公認(rèn)原則;五是公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;六是注重發(fā)展?jié)摿�，重視培養(yǎng)提高原則;七是備用結(jié)合、動(dòng)態(tài)管理原則。
二、選拔職數(shù)和待遇條件
招聘工作以社區(qū)為單位進(jìn)行，原則上每個(gè)社區(qū)招聘2名，全鎮(zhèn)共招聘50人，人員由城關(guān)鎮(zhèn)按照招聘人員居住地就近原則，統(tǒng)籌使用。扶貧專(zhuān)干實(shí)行聘任制管理，試用期半年，試用期滿后與鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂聘用合同，聘期和社區(qū)“兩委”換屆同步，聘期不超過(guò)三年，聘期結(jié)束或進(jìn)入社區(qū)“兩委”班子后，聘任關(guān)系自然解除。扶貧專(zhuān)干是村級(jí)后備干部，不是社區(qū)“兩委”干部。報(bào)酬包括基本報(bào)酬和績(jī)效報(bào)酬，具體標(biāo)準(zhǔn)參照社區(qū)“兩委”其他成員執(zhí)行，經(jīng)費(fèi)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)整合購(gòu)買(mǎi)服務(wù)經(jīng)費(fèi)和縣財(cái)政承擔(dān)。
三、報(bào)名條件
扶貧專(zhuān)干應(yīng)具備下列條件：
(一)年齡在35周歲(1981年11月1日以后出生)以下，高中及以上學(xué)歷。農(nóng)村致富能手、大學(xué)生村官、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人、農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人、復(fù)員退伍軍人、外出務(wù)工經(jīng)商人員、回鄉(xiāng)大中專(zhuān)畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先，特別優(yōu)秀的年齡可放寬至40周歲(1976年11月1日以后出生),學(xué)歷可放寬至初中。
(二)擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和思想道德素質(zhì)。
(三)熱愛(ài)社區(qū)基層工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，作風(fēng)務(wù)實(shí)，吃苦耐勞，樂(lè)于奉獻(xiàn)，愿意從事社區(qū)工作。
(四)遵紀(jì)守法，具有良好的品行。
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力。
(六)應(yīng)聘人員原則上到戶籍所在地或原戶籍所在地應(yīng)聘。戶籍所在地為城關(guān)鎮(zhèn)或原戶籍所在地為城關(guān)鎮(zhèn)，后因升學(xué)等原因遷移它處;戶籍不在城關(guān)鎮(zhèn)，但是在城關(guān)鎮(zhèn)長(zhǎng)期工作和生活的，或者黨組織關(guān)系在城關(guān)鎮(zhèn)的。
(七)應(yīng)聘人員是中共正式黨員的，在同等條件下優(yōu)先。
(八)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
有下列情形的人員不得作為扶貧專(zhuān)干招聘人選：
(一)屬下列觸犯刑律條規(guī)的：近三年內(nèi)受過(guò)治安拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)、管制以上等行政或刑事處罰的，正在執(zhí)行刑罰處罰的;有犯罪嫌疑被司法機(jī)關(guān)采取刑事拘留、監(jiān)視居住、取保候?qū)彽葟?qiáng)制措施的;已經(jīng)批捕、尚未接受審判或正在接受審判的;有“黃、賭、毒”等違法行為的;
(二)在所規(guī)定的黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期內(nèi)的;
(三)其他不適宜選拔任用的人員。
四、主要程序
扶貧專(zhuān)干招聘工作的程序?yàn)楣_(kāi)推薦、資格審查、筆試、面試、考察評(píng)議、討論研究、公示審批等環(huán)節(jié)。
(一)推薦推薦或自薦的候選人均須填寫(xiě)報(bào)名表。報(bào)名時(shí)間：2016年11月11日—17日;地點(diǎn)：各社區(qū)辦公室。所需材料：本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書(shū)、退伍證(如有)等原件及復(fù)印件一份、本人近期2寸免冠彩色照片3張。
(二)資格審查(11月18日-21日)
(三)筆試(11月22日-11月24日)筆試由城關(guān)鎮(zhèn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘扶貧專(zhuān)干工作領(lǐng)導(dǎo)小組委托第三方命題，實(shí)行閉卷考試。主要考察候選人法律法規(guī)、計(jì)算機(jī)、社區(qū)基層工作和黨建等方面的知識(shí)。筆試總成績(jī)?yōu)?00分，時(shí)長(zhǎng)120分鐘。筆試具體日期根據(jù)工作需要確定，具體日期另行通知。
(四)面試(11月25日-11月28日)城關(guān)鎮(zhèn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘扶貧專(zhuān)干工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)候選人初步人選進(jìn)行單獨(dú)面試或者集體面試。依照筆試成績(jī)按照1:3的招考比例進(jìn)行面試，報(bào)名人數(shù)比例不足1:3的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。面試總成績(jī)?yōu)?00分。
(五)考察評(píng)議(11月30日-12月1日)
(六)討論研究(12月2日)
城關(guān)鎮(zhèn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘扶貧專(zhuān)干工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合總成績(jī)、考察情況、群眾評(píng)議情況，對(duì)扶貧專(zhuān)干招聘初步人選進(jìn)行討論研究，部分優(yōu)秀的可以跨社區(qū)使用，確定最終人選。
(七)公示審批(12月3日-12月7日)對(duì)擬錄用扶貧專(zhuān)干招聘人選進(jìn)行5天公示。公示結(jié)束后報(bào)城關(guān)鎮(zhèn)黨委批復(fù)。
五、本公告由城關(guān)鎮(zhèn)黨政辦負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由城關(guān)鎮(zhèn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘扶貧專(zhuān)干工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢(xún)電話：0558-8622309/8651215。
中共太和縣城關(guān)鎮(zhèn)委員會(huì)
太和縣城關(guān)鎮(zhèn)人民政府
2016年11月8日
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