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2015年阜陽市特種設備監(jiān)督檢驗中心招編外人員4名
發(fā)布時間:2015.07.11  瀏覽次數:3201次   來源:好仕途遴選

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2015年阜陽市特種設備監(jiān)督檢驗中心招編外人員4名

 

為做好2015年度阜陽市特種設備監(jiān)督檢驗中心面向社會公開招聘人員工作,根據市人力資源和社會保障局有關規(guī)定,現就阜陽市特種設備監(jiān)督檢驗中心公開招聘人員工作的方案公告如下:

一、 招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘計劃

經市人力資源和社會保障局批準,2015年度市特種設備監(jiān)督檢驗中心公開招聘編外聘用人員4名,招聘計劃等信息在阜陽人事考試網( www.fyrsks.com )、阜陽市人力資源和社會保障局網(www.fyldbz.gov.cn)、阜陽市質量技術監(jiān)督局網(www.fyzj.gov.cn)、阜陽市特種設備監(jiān)督檢驗中心網(www.fytjzx.net)等網站上公布。

三、 公開招聘條件

招聘對象主要為國家承認學歷的應、歷屆大學本科以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

(二)熱愛特種設備檢驗事業(yè),具有良好的品行;

(三)崗位所需的身體、專業(yè)或技能條件;

(四)崗位所需的其他條件;

(五)學歷、年齡、工作經歷、專業(yè)考試科目設置等要求詳見招聘計劃。

公開招聘人員崗位表中的“30周歲”及以下,為1985年1月1日以后出生。有下列情形之一的人員,不得報考:

(一) 不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生,現役軍人;

(三)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

(四)法律規(guī)定不得參加報考或其他情形人員。

四、招聘步驟

招聘考試工作全程委托市人力資源和社會保障局進行。

報名采用現場報名的方式進行,F場報名地點設在阜陽市質量技術監(jiān)督局政治處,地址:阜陽市淮河路2009號市質監(jiān)局六樓618房間(南三環(huán)路海亮華府新天地小區(qū)對面)。報名時間為2015年7月18日9:00至2015年7月22日17:00,逾期不再補報。

(一) 提供報名信息

1、每位報考人員使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

2、需提交如下報名材料:

(1)考生近期一寸免冠照片5張。

(2)資格審查報名表一式3份。

(3)屬全日制2015年應屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、報名資格審查表和所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推jian表等材料,并提供上述材料的復印件1份(身份證復印件2份)。已取得畢業(yè)證書的攜帶畢業(yè)證原件及交復印件1份。

(4)屬社會人員的,須提供本人有效居民身份證原件、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件和報名資格審查表等材料。其中屬在編正式工作人員的,需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明,并提供上述材料的復印件1份。(身份證復印件2份)

上述人員中,屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2015年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書、學位證書的非全日制學成教育的人員,應提供學校出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2015年畢業(yè),已修完教學計劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書、學位證書待發(fā)”的書面證明,及有關證件材料原件,并提供上述材料復印件1份。

根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費【2009】118號文件規(guī)定,按每人每科45元收取考試費用。

五、筆試

(一)筆試科目和內容

筆試科目為《公共基礎知識(二)》和《文秘類》兩科,滿分各120分。

《公共基礎知識(二)》的主要內容:政治、經濟、法律、人文、自然、科學、國情省情等常識,判斷、推理、資料分析、英語、寫作。

《文秘類》包含漢語言文學、漢語言、應用語言學、秘書學四個專業(yè)。

為保證新進人員素質,設立筆試zui低控制合格分數線。其中《公共基礎知識(二)》必須達到60分方可進入下一環(huán)節(jié)。

(二) 筆試時間和地點:考點設在阜陽市(具體地點見筆試準考證)。

筆試時間:2015年8月1日上午《公共基礎知識(二)》8:00~9:30,《文秘類》10:00~12:00。

考生可于7月30日上午9:00至17:00,前往報名處領取準考證,按準考證上指定的時間、地點,攜帶準考證和本人有效身份證參加考試。

(三)筆試開考比例

為確保新進人員質量,應聘同一崗位的人員,其報考人數與崗位招聘數的比例不得低于3:1,不足規(guī)定開考比例的,報市人力資源和社會保障局同意后降低開考比例,或取消、核減該崗位招聘計劃數。

六、資格復審

根據筆試成績從高分到低分順序,按照3:1比例確定各招聘崗位資格復審人員名單。筆試成績相同的,一并進入專業(yè)測試。

資格復審依據招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員報名時提供的照片與信息,對照市考試院提供的《考場座次表》上的考生照片與信息。凡與報考條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其復審資格。由此出現人員缺額的,依筆試成績從高分到低分,依次等額遞補。參加資格復審的人員,請在規(guī)定的時間內到所報考單位進行資格復審。資格復審時,報考人員應提供以下證件、材料:

(1)屬全日制2015年應屆畢業(yè)生的,須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、報名資格審查表和所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推jian表等材料,已取得畢業(yè)證書的提供畢業(yè)證原件。

(2)屬社會人員的,須提供本人有效居民身份證原件、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件和報名資格審查表等材料。其中屬在編正式工作人員的,需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

上述人員中,屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2015年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書、學位證書的非全日制學成教育的人員,可憑學校出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2015年畢業(yè),已修完教學計劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書、學位證書待發(fā)”的書面證明,及有關證件材料辦理報考資格復審。

資格復審合格的報考人員,由主管部門在資格審查表上蓋章同意,資格復審不合格的取消其資格,在規(guī)定時間內,按筆試成績從高分到低分等額遞補。

七、專業(yè)測試

專業(yè)測試工作由市質監(jiān)局負責。專業(yè)測試滿分為100分,專業(yè)測試人員名單、時間、地點、內容在阜陽市質監(jiān)局網站另行通知。專業(yè)測試結束后在阜陽市質監(jiān)局網站上公布結果。

八、成績合成

報考人員考試zui終成績依統(tǒng)考筆試成績與專業(yè)測試成績合成確定后在阜陽市質監(jiān)局網站上公布。其中,筆試成績占50%,專業(yè)測試成績占50%。

九、回避

在招聘工作中,招聘單位的負責人和招聘工作人員,凡與報考人員有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,應當按規(guī)定回避。此次招聘工作邀請市紀委派駐市質監(jiān)局紀檢組人員全程參與,進行現場監(jiān)督。

十、體檢和考察

根據招聘計劃數和應聘人員考試成績,從高分到低分,按1:1的比例確定參加體檢考察人員?偝煽兎謹迪嗤,按筆試分數排序;筆試成績再相同的,按專業(yè)測試成績排序;因故出現人員缺額的,按高分到低分順序依次等額遞補。

體檢參照公務員體檢標準進行,體檢費用由考生自理。

將體檢合格人員確定為考察對象,考察由招聘單位負責組織全面實施。考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況,并提供客觀、翔實的組織考察材料。

對體檢、考察出現缺額的,按考試成績從高分到低分依次等額遞補。擬聘用人員名單公示結束,不再遞補。

十一、公示和聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在阜陽市質量技術監(jiān)督局網、阜陽市特種設備監(jiān)督檢驗中心網等網站上公示7天。

同時公布舉報電話,對舉報反映問題,經用人單位一經查實,取消其錄用資格,由此產生空缺名額不再遞補。公示無異議,不按規(guī)定時間報到的,視為自動放棄。

十二、待遇

在未取得檢驗員證之前,編外人員工資暫按本科生1800元/月、研究生2000元/月發(fā)放。待其取得檢驗員證之后,工資參照事業(yè)單位在編技術人員工資等級核定發(fā)放,保險按照事業(yè)單位規(guī)定繳納“五險一金”。

十三、信息發(fā)布和咨詢、監(jiān)督電話

本次招聘的其他有關信息,陸續(xù)在阜陽人事考試網、阜陽市人力資源和社會保障局網、阜陽市質量技術監(jiān)督局網、阜陽市特種設備監(jiān)督檢驗中心網上發(fā)布,請考生及時登錄查閱。本次招聘統(tǒng)一組織的筆試,不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

考務電話:0558-2179726;監(jiān)督電話:0558-2184422。

1、阜陽市特種設備監(jiān)督檢驗中心2015年度編外聘用人員招聘計劃表.xls

    2、阜陽市市直單位公開招聘編外聘用人員資格審查報名表.doc 

2015年7月8日

 

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