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2014年宿州市中小企業(yè)融資擔保公司 關于招聘工作人員的公告
發(fā)布時間:2014.08.01  瀏覽次數(shù):4500次   來源:好仕途遴選

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   宿州市中小企業(yè)融資擔保公司是各級財政全額出資的政府性融資擔保公司,注冊資本金3.3億元人民幣。根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,公司計劃公開招聘4名工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:

    一、招聘原則

    (一)堅持面向社會,公開招聘。

    (二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

    二、招聘計劃

    招聘業(yè)務工作人員3名、 法律工作人員1名。

    三、招聘范圍

    1、身體健康,事業(yè)心強,遵紀守法,品行端正;

    2、全日制普通高等院校本科及以上學歷;

    3、年齡在30歲以下(1984年7月1日以后出生),有銀行或擔保行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮,特別優(yōu)xiu的條件可適當放寬。

    4、對尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員等不得報考。

    四、招聘崗位及要求

    1、業(yè)務工作人員3名(職位代碼04001)

    全日制本科及以上學歷,金融、財務、會計類相關專業(yè);
    熟悉財稅等相關法律法規(guī)和相關金融政策,能夠熟練操作辦公軟件;

    2、法律工作人員1名(職位代碼04002)

    全日制本科及以上學歷,法學類相關專業(yè);掌握各項法律法規(guī)尤其是經(jīng)濟法專業(yè)知識,能夠熟練操作辦公軟件。

    五、招聘程序

    (一)發(fā)布公告

    招聘單位在宿州人事考試網(wǎng)、宿州市政府網(wǎng)等媒體(網(wǎng)絡)發(fā)布招聘公告,公布招聘職位、報名條件及招聘方式方法等。

    (二)報名和資格審查

    1、網(wǎng)上報名。本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式,報名網(wǎng)站為宿州人事考試網(wǎng)(www.szks.gov.cn),提交報名申請時間為2014年8月6日9:00至8月15日12:00。報考人員應仔細閱讀報名須知并簽訂誠信承諾書,按照要求填寫報名表,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件彩色照片,照片底色為淡藍色或紅色,JPG格式,尺寸為295×413像素,大小為20-100kb)。每位報考人員限報一個職位,所填信息應當真實、準確、完整、規(guī)范。

    2、資格審查。招聘單位按照規(guī)定的報考條件和職位具體要求,對報考人員的資格進行審查。資格審查在宿州人事考試網(wǎng)上進行,初審時間為8月7日9:00至8月16日15:00。

    3、報名確認。報考人員可于8月17日12:00前隨時登錄宿州人事考試網(wǎng)查詢資格審查結果。通過審查的,不能改報其他職位。

    通過資格審查的報考人員應進行網(wǎng)上報名確認。報考人員通過網(wǎng)上銀行,于8月20日24:00前登錄宿州人事考試網(wǎng)繳納筆試考務費用(45元/人),即完成報名確認,逾期視為自動放棄。

    報名截止后,招考職位招聘計劃數(shù)與確認報考人數(shù)的比例不低于1:3方可開考;未達到開考比例的,由招聘單位核減該職位招聘計劃數(shù)。

    (三)筆試

    筆試滿分為100分,考試內容為公共基礎知識。

    筆試時間為2014年8月30日,具體考試時間、考試地點見準考證;報考人員可于8月27日至30日從宿州人事考試網(wǎng)自行下載打印準考證(如有變動另行通知)。

    (四)資格復審

    面試前,招聘單位對面試人選進行資格復審。復審材料包括本人有效身份證件、學歷學位證書、專業(yè)技術資格證書、工作經(jīng)歷證明、現(xiàn)工作單位同意報考證明等職位要求的相關證書、材料原件及復印件。復審不合格者,取消面試資格,按照同職位報考人員的筆試成績高低順序依次遞補。

    (五)面試

    根據(jù)職位招考計劃數(shù),招考職位按1:3的比例分別在筆試人員中,依據(jù)同職位筆試成績從高分到低分確定面試入圍人選。zui后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。

    筆試成績、面試成績按照5:5的權重,合成考試綜合成績。

    (六)體檢

    根據(jù)職位招聘計劃數(shù),依據(jù)考試綜合成績,從高分到低分,綜合成績相同按面試成績排名。招聘職位按照1:1的比例確定體檢和考察人選。因體檢不合格缺額,同職位內按考試總成績依次遞補。

    (七)考察

    體檢合格人員確定為考察對象?疾旃ぷ饔烧衅竼挝唤M織實施。

    (八)公示和聘用

    根據(jù)報考者綜合考試成績、考察情況,結合崗位要求、報考者崗位適應能力,由招聘單位綜合研究確定擬聘用人員,并同時在宿州人事考試網(wǎng)、宿州市政府網(wǎng)進行公示,公示期為7天。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員,核查屬實后取消其聘用資格。同職位內缺額按考試總成績依次遞補。

    經(jīng)公示無異議的,招聘單位與聘用人員簽訂合同。新聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期為6個月,試用期間一般員工每月工資2000元。試用期滿經(jīng)考察不合格的,取消聘用。

    六、紀律與監(jiān)督

    對違反考試、聘用工作紀律的考生,取消考試或聘用資格;對違反公開招聘紀律的工作人員,按有關規(guī)定給予嚴肅處理。

    咨詢電話:0557—3697285,3090518

 

          宿州市中小企業(yè)融資擔保有限公司

                  2014年7月30日

 

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